Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous . Notre client est un établissement médico-social situé à DIJON et dans un rayon de 30 minutes maximum offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. - Prenez l'air frais en suivant la piste cyclable jusqu'à votre lieu de travail - En transports en commun, vous serez à deux pas de votre lieu de travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement allie innovation, stabilité et fortes valeurs humaines dans le secteur médical, offrant ainsi un environnement de travail stimulant et sécurisant pour les professionnel(le)s en quête de nouveaux défis et d'épanouissement. Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) dans un Ets Médico-social ? Vous contribuerez activement au bien-être des résidents au sein d'un établissement médico-social accueillant et chaleureux - Assurer les soins infirmiers quotidiens auprès des résidents en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les projets personnalisés de soins - Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer la qualité des services proposés dans l'établissement Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Vacation Prise de poste dès que possible pour des missions en vacation. - Durée: 2/mois - Salaire: entre euros/heure et euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au minimum deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim. Un job avec des avantages qui vont vous plaire : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour un établissement médico-social, avec des qualités humaines et relationnelles. - Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) requis - Sens de l'écoute et empathie à toute épreuve - Capacité à travailler en équipe dans un environnement multidisciplinaire - Flexibilité et adaptabilité pour gérer diverses situations avec calme et efficacité Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?