[PROJET TUNNEL EURALPIN LYON TURIN]<br /> Dans le cadre du développement des compétences de nos collaborateurs et du respect des obligations réglementaires, nous recherchons un·e Assistant·e RH Formation pour accompagner la Responsable Formation dans ses missions quotidiennes.<br /> Vos missions :<br /> Préparer et mettre à jour les documents administratifs nécessaires aux inscriptions de formation<br /> Assurer la coordination logistique : conventions, convocations, salles, suivi des présences.<br /> Gérer la collecte et l'archivage des justificatifs (attestations, habilitations...etc).<br /> Suivre les échéances et relancer les interlocuteurs pour garantir la mise en oeuvre à temps des formations<br /> Appuyer la Responsable Formation dans la planification et le reporting des actions de formation.<br /> <br><br><b>Informations complémentaires :</b> <br /> Contrat d'intérim, en vue d'embauche<br /> Indemnités de petits déplacements<br /> Télétravail ponctuel autorisé<br /> Bac à Bac+2 en Ressources Humaines, Administration ou équivalent.<br /> Compétences techniques :<br /> Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)<br /> Bonne organisation et gestion des priorités.<br /> Connaissance des processus administratifs RH.<br /> Savoir être:<br /> Rigueur et sens du détail.<br /> Bon relationnel, adaptabilité et réactivité.<br><h2 class="h2-desc">Mission :</h2><br /><p><span style="font-size: 12pt">[PROJET TUNNEL EURALPIN LYON TURIN]</span></p><p><span style="font-size: 12pt">Dans le cadre du développement des compétences de nos collaborateurs et du respect des obligations réglementaires, nous recherchons un·e Assistant·e RH Formation pour accompagner la Responsable Formation dans ses missions quotidiennes.</span></p><p><strong><span style="text-decoration: underline"><span style="font-size: 12pt">Vos missions :</span></span></strong></p><ul><li><span style="font-size: 12pt">Préparer et mettre à jour les documents administratifs nécessaires aux inscriptions de formation</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Assurer la coordination logistique : conventions, convocations, salles, suivi des présences.</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Gérer la collecte et l'archivage des justificatifs (attestations, habilitations...etc).</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Suivre les échéances et relancer les interlocuteurs pour garantir la mise en oeuvre à temps des formations</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Appuyer la Responsable Formation dans la planification et le reporting des actions de formation.</span></li></ul><p><span style="font-size: 12pt"><br><br><b>Informations complémentaires :</b> </span></p><ul><li><span style="font-size: 12pt">Contrat d'intérim, en vue d'embauche</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Indemnités de petits déplacements</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Télétravail ponctuel autorisé</span></li></ul><br><h2 class="h2-desc">Profil demandé :</h2><br /><p><span style="font-size: 12pt">Bac à Bac+2 en Ressources Humaines, Administration ou équivalent.</span></p><p><span style="font-size: 12pt">Compétences techniques :</span></p><ul><li><span style="font-size: 12pt">Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Bonne organisation et gestion des priorités.</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Connaissance des processus administratifs RH.</span></li></ul><p><span style="font-size: 12pt">Savoir être:</span></p><ul><li><span style="font-size: 12pt">Rigueur et sens du détail.</span></li><li><span style="font-size: 12pt">Bon relationnel, adaptabilité et réactivité.</span></li></ul><p>Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise</p><p><br><b>Type de contrat : </b>Contrat à durée indéterminée</p><br>