RESPONSABILITÉS : En tant qu'assistant social, vous informez, orientez, aidez les patients et leur famille. Vous assurez écoute et soutien, dans le respect du secret professionnel. Activités • Rencontre le patient et/ou la famille en vue d'un diagnostic social • Accompagne et soutient les patients et familles à se réorganiser dans le cadre du projet de soins • Instruit des dossiers administratif en vue de l'obtention ou du rétablissements des droits • Transmet les informations nécessaires aux équipes médicales et soignantes • Organise le retour à domicile ou en établissement en lien avec le diagnostic médical • Mise en place des relais vers les différentes associations, institutions et acteurs médico-sociaux. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d'assistant social (capacité à accompagner, écouter et orienter les patients et les familles en l'informant sur les différents dispositifs sociaux existants) les qualités requises sont les suivantes : · Disponibilité, Discrétion, polyvalence · Rigueur, organisation, gestion des priorités · Qualités relationnelles : écoute, diplomatie, respect Diplôme d'état d'Assistant de service social requis, débutant accepté Conditions d'emploi • Horaires du lundi au vendredi - horaires en 7h30 • 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT • Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière • Poste (catégorie A) en remplacement à 100 % à pourvoir à compter du 30 mars 2026 pour une durée de deux mois • Candidatures à adresser avant le 26 février 2026 " Les + " • Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux • Accès à la crèche du CHV • Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable • CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,...