Référence CSP: O001250/616000745 Sous la responsabilité de la DGS: -dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques ; - pilote les projets techniques de la collectivité. Missions principales: -Gestion et animation de l'équipe technique: Dirige , coordonne et anime l'ensemble de l'équipe des services techniques (4 agents). -Gestion des équipements: Mise en oeuvre des programmes annuels d'entretien, maintenance, gestion du matériel et des stocks, suivi des bâtiments. -Conseil et assiste les élus et la DGS dans les projets techniques. -Coordination des interventions techniques -Planification et programmation des travaux, suivi et contrôle des travaux, gestion des devis, relationnels avec les Entreprises. -Suivi de l'ensemble des interventions des prestataires extérieures. -Analyser le besoin d'intervention d'une entreprise extérieure pour des travaux demandant une compétence extérieure. -Démarcher et choisir les fournisseurs dans le respect des budgets alloués -Assurer les commandes de fournitures: obtenir des devis , contrôler les livraisons. -Elaboration des tous actes en lien avec la voirie, tels que les arrêtés municipaux et les DICT. -Participation éventuelle aux commissions bâtiments , voiries, marchés publics. -Aide à l'élaboration des marchés publics en transversalité avec la DGS. -Aide à l'élaboration d'un règlement général de la voirie Missions secondaires: -En lien avec le service urbanisme, contrôle des DAACT ( déclaration attestant l'achèvement et la conformité des travaux) Compétences: -Connaissances: -connaissances approfondies des règlementations en matière de voirie, d'environnement et de sécurité des bâtiments publics. -Maîtrise des techniques d'entretien et de maintenance des infrastructures publiques (bâtiments, routes, espaces verts...) -Règlementation des marchés publics et des procédures d'achat -Savoir-faire: -piloter et coordonner des projets techniques -suivi du budget prévisionnel pour les services techniques -aide à la rédaction des cahiers des charges et analyse des offres des prestataires -planifier et encadrer les interventions de l'équipe technique -assurer la gestion du patrimoine bâti et des infrastructures -mettre en place des actions de maintenance préventive et curative -maîtriser les outils informatiques -Savoir-être: -Qualités relationnelles pour travailler en transversalité avec les élus,les agents et les partenaires externes -Sens des responsabilités et autonomie , réactivité -Rigueur et organisation dans la gestion des projets et des équipes -Capacité d'adaptation aux contraintes techniques, budgétaires et règlementaires -Sens du management pour encadrer l'équipe technique -Etre force de proposition