Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty ! Rejoignez le Groupe FNAC DARTY en tant que Contrôleur Interne - Gestion des Risques et, jouez un rôle clé dans la stratégie de couverture des risques de l'entreprise ! Vos responsabilités principales : Évaluer et piloter : Identifier, évaluer et synthétiser les risques sur l'ensemble des fonctions supports du Groupe, filiales (Nature & Découvertes, WeFix) et pays (Espagne, Portugal, Belgique et Suisse). Apporter un appui méthodologique pour une approche unique et harmonisée. Identifier les processus clés, leurs risques associés et les formaliser. Mettre à jour les contrôles du référentiel de contrôle interne Groupe. Animer la campagne annuelle d'auto-évaluation basée sur le référentiel de contrôle interne Groupe. Analyser les résultats et challenger les plans d'actions mis en place. Communiquer en interne : Sensibiliser les fonctions supports et opérationnelles aux risques business identifiés et, aux meilleures pratiques de Contrôle Interne. Contribuer à l'harmonisation des pratiques en diffusant une culture commune d'intégrité et de gestion des risques. Accompagner les transformations nécessaires à l'amélioration de la performance et de la maîtrise des activités. Reporting : Participer à la mise en place et à la supervision des indicateurs de contrôle interne. Informer les instances dirigeantes via l'animation des Comités de Contrôle Interne. Coordonner avec les autres fonctions dédiées à l'amélioration de la performance et à la maîtrise des risques (Sûreté, Audit Interne, Directions opérationnelles...). Profil recherché : Diplômé(e) d'un BAC +5 en Management Contrôle et Audit (type Ecole de Commerce). Expérience de 5 ans minimum dans des fonctions de contrôle et d'analyse (audit interne ou contrôle interne), idéalement dans le secteur de la distribution et/ou à dimension transversale et/ou dans un environnement international. Attirance pour la nouveauté et la diversité. Connaissance de SAP (Finance, Logistique, Achats, Ventes...). Langues : Anglais : capacité professionnelle complète. Espagnol : un plus. Ce que nous offrons : Environnement de travail dynamique et, international. De réelles opportunités de développement professionnel.