Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F

Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F 35 - Rennes

Postuler à l'offre Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 8396798
Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F

35 - Rennes - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 février 2026

POSTE : Scrum Master Responsable Opérationnel de Service H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un Responsable Opérationnel de Services. Contexte du poste Vous évoluez dans un environnement d'infogérance et de production, au sein d'un dispositif structuré, en charge du bon fonctionnement d'un ou plusieurs services. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de la coordination des équipes techniques et du pilotage opérationnel, tout en assurant un rôle clé dans l'animation agile. Vos missions Vision service & relation client - Être l'interlocuteur privilégié des parties prenantes - Recueillir les besoins, anticiper les évolutions et accompagner les changements - Assurer une communication proactive en cas d'incidents majeurs et piloter les plans d'actions - Participer à la gestion des incidents et situations de crise - Piloter les changements : planification, coordination, suivi et validation Pilotage & coordination opérationnelle - Piloter un ou plusieurs services d'exploitation - Suivre les indicateurs de performance et les engagements de service - Produire les reportings et assurer le suivi quotidien des activités (incidents, demandes, changements) - Coordonner les équipes techniques internes et externes - Animer les réunions récurrentes de pilotage et de suivi de service - Contribuer à l'élaboration et au suivi des plans d'amélioration issus des retours d'expérience Amélioration continue - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration de la qualité de service - Mettre en place des mesures préventives afin de garantir la performance et la fiabilité des services PROFIL : Compétences techniques - Bonnes connaissances générales des environnements systèmes, réseaux et/ou sécurité - Maîtrise des processus ITIL - Connaissance des méthodes agiles (Scrum, SAFe ou équivalent) appréciée - Utilisation d'outils de ticketing et de gestion de projets Compétences relationnelles et organisationnelles - Fort sens du service et orientation résultats - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles - Capacité à fédérer, coordonner et travailler en équipe - Rigueur, autonomie et capacité d'anticipation - Aisance dans des environnements complexes et contraints

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 39000.0 Euros à 46000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

néosoft


Fédérateur de talents au service de l'excellence digitale, Néo-Soft est un Groupe indépendant de conseil en transformation digitale. Reconnu pour l'expertise de ses 1 700 consultants et ses 16 implantations dans 4 pays. En 15 ans, le groupe s'est imposé comme une entreprise référente dans le domaine du Conseil et Gestion de projet, Domaine applicatif, Systèmes & Réseaux, Cybersécurité et Data. Animés par une forte exigence sociétale et engagés sur les enjeux environ...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Ingénieur / Ingénieure d'étude et développement informatique (H/F)

    LABOCEA  - 35 - COMBOURG

    LABOCEA apporte des outils et moyens d'aide à la décision dans une large gamme de prestations de proximité : prélèvements, collecte, analyses, conseil, formation, métrologie, recherche et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Développeur In-Situ - Rennes H/F

    Randstad Digital  - 35 - Rennes

    POSTE : Développeur In-Situ - Rennes H/F DESCRIPTION : Qui sommes nous ? Randstad Digital (ex-) Ausy a été créé en 1989 et a rejoint Randstad en 2017. Nous sommes réunis par la passion de la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Développeur Java Expérimenté H/F

    Groupe SII  - 35 - Rennes

    POSTE : Développeur Java Expérimenté H/F DESCRIPTION : Le Groupe SII, et notamment son siège à Rennes, recrute des Développeurs Java Expérimentés F/H dans le cadre d'un gain de projet. Envie d'un...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Logiciel H/F

    Hoppen  - 35 - Cesson-Sévigné

    POSTE : Architecte Logiciel H/F DESCRIPTION : A propos d'Hoppen : Hoppen est un acteur dédié au monde de la santé, engagé aux côtés des établissements de santé pour transformer l'expérience...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Manager DevOps H/F

    Orange Business  - 35 - Rennes

    POSTE : Manager DevOps H/F DESCRIPTION : Votre rôle: Rattaché(e) au responsable de pôle Architecture et DevOps de l'agence Conseil & Expertise Grand Ouest au sein de Orange Business vous prenez en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CARRIEREINFO(déjà vu)

    Développeur / Développeuse Big Data (H/F)

    MLMCONSEIL  - 35 - Rennes

    Nous recherchons un Data Engineer confirmé pour industrialiser et optimiser les traitements de données via Dataiku et une architecture AWS (S3, Redshift, Glue, Athena). Le rôle inclut la collecte via...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    Profession libérale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Testeur Fonctionnel H/F

    Geser Best  - 35 - Rennes

    POSTE : Testeur Fonctionnel H/F DESCRIPTION : L'agence GESER-BEST Nantes recherche un.e Testeur.se Fonctionnel.le QA pour renforcer l'équipe de son client à Rennes. Vos missions principales : Au...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Développeur C# H/F

    Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés  - 35 - Rennes

    POSTE : Développeur C# H/F DESCRIPTION : Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l'un de ses clients du secteur des services et conseils...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Développeur·se Full-Stack Goland - Angular - Kubernetes - Iam H/F

    néosoft  - 35 - Rennes

    POSTE : Développeur·se Full-Stack Goland - Angular - Kubernetes - Iam H/F DESCRIPTION : Pour renforcer les équipes de notre client, nous recrutons un Développeur full-stack confirmé (F/H) afin de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CARRIEREINFO(déjà vu)

    Assistant / Assistante chef de projet informatique (H/F)

    INFOTEL CONSEIL  - 35 - Rennes

    Description Au sein du produit Services transverses des échanges, dans la squad Services des échanges, gestion des transferts de fichier pour les SI MYSYS, EQUINOXE, Natixis. PROFIL Chef de projets...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a plus de 30 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.