Description du poste : La Ville de Mulhouse recherche un·e Chef·fe de Service Affaires Juridiques au sein de la Direction Affaires juridiques et Commande publique Vous recherchez un nouveau challenge professionnel ? Vous avez le talent, nous avons les opportunités ! Au sein de la Direction Affaires juridiques et Commande publique de la Ville de Mulhouse, le Chef du service Affaires juridiques assure le pilotage d'activités variées (conseil, contentieux, assurances, protection juridique) qui nécessitent une expertise juridique approfondie dans le respect de délais contraints. Il exerce une fonction de management des deux agents du service et est force de proposition auprès de la Direction Générale et des élus. Au quotidien, vos missions sont : - assurer le pilotage du service : organiser les activités du Service, répartir les missions, encadrer une équipe de deux agents, - être force de proposition pour assurer la sécurisation des actes et des projets par des solutions juridiques adaptées aux situations concrètes, - gérer les demandes de conseil des services et de la Direction Générale dans tout domaine (hors commande publique), - gérer les dépôts de marque et traiter les demandes de propriété intellectuelle, - gérer les contentieux devant les juridictions administratives et judiciaires en lien, le cas échéant, avec les avocats mandatés à cet effet, - souscrire les marchés d'assurance, - participer à l'animation du réseau interne des référents juridiques, - participer à la gestion comptable des dossiers. Profil et compétences : - Titulaire d'un Master 2 en droit, - Très bonne maîtrise du droit public : fonction publique, urbanisme, responsabilité, marchés publics + Connaissances en droit privé, notamment assurances, propriété intellectuelle, contentieux, - Capacités d'analyse et de synthèse - Etre force de proposition pour des solutions adaptées - Bonnes capacités rédactionnelles, - Expérience de management, savoir fédérer une équipe - Sens de l'écoute et de la communication - faire preuve de pédagogie - esprit d'équipe, - Réactivité, autonomie, planification et discrétion, - Maîtrise de logiciels du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emplois des attachés territoriaux. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service. Organisation du travail : Travail sur 5 jours et 37h50/semaine donnant droit à 17 jours de RTT, CET. Avantages sociaux : participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, titres restaurants, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d'accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A. Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).