Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, parce qu’elles rassemblent d’excellents experts et techniciens, les équipes d’EY Société d’Avocats s’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien. EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires. Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur. Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes ! Notre opportunité : L'équipe People Advisory Services Tax (PAS TAX) accompagne et conseille nos clients, de grands groupes, sur tous les aspects de la mobilité internationale de leurs cadres et dirigeants. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Manager en Gestion de Projet en mobilité internationale (F/H), pour notre bureau de Paris ayant une expérience préalable de 5 à 7 ans. Vos principales responsabilités : Rattaché à la ligne PAS TAX, vous interviendrez dans le cadre de nos projets d’accompagnement de nos clients dans le déploiement de leurs ressources à l’international. Vous aurez la charge du pilotage de la coordination des programmes de mobilité internationale pour un portefeuille de clients grands comptes dans un contexte multi-pays en vous positionnant comme interlocuteur privilégié des équipes métiers et en coordonnant les équipes internes/externes. Vous serez donc amené à : Assurer le déploiement des services et suivi du projet (qualité des livrables, respect du planning, monitoring et suivi des indicateurs de performance...) ; Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes (Associés, experts fiscalité / immigration / sécurité sociale, réseau international, clients HQ et filiales) ; Assurer le pilotage opérationnel et financier des comptes : suivi des budgets, contrôle des marges, forecasting, gestion des écarts et plans d’actions ; Construire et suivre les reportings et indicateurs de performance associés au périmètre ; Animer et encadrer une équipe projet pluridisciplinaire et contribuer à la gestion d’une équipe offshore ; Garantir la satisfaction client, une gestion efficace des projets et l’amélioration continue. Vos compétences pour réussir : Afin de vous intégrer au sein de nos équipes et d’y évoluer avec succès, vous détenez les compétences clés suivantes : Titulaire d’un diplôme de formation supérieure de type Ecole d’ingénieur ou Ecole de commerce (PGE, Master) ; Expérience préalable de 5 à 7 ans en cabinet de conseil ou en entreprise, sur des sujets de pilotage et gestion de projets, organisation ou PMO, idéalement en lien avec la mobilité internationale ; Une bonne compréhension des enjeux de la mobilité internationale est un atout (fiscalité, immigration, sécurité sociale) et vous êtes à l’aise dans des environnements internationaux et multi-interlocuteurs. Doté d’une capacité d’analyse, de structuration et de synthèse, vous êtes capable de gérer plusieurs sujets en parallèle (processus, organisation, outils) en étant force de proposition dans la résolution des difficultés rencontrées et amélioration continue ; Compétences en reporting, suivi de la performance et pilotage budgétaire et maîtrise des outils technologiques pour la gestion de projets avec une réelle capacité de rédaction et de présentation (powerpoint) ; Maîtrise parfaite de l’anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit ; Première expérience réussie en management d’équipe projet et/ou coordination d’équipes internationales. Ce que nous recherchons : Afin de vous intégrer et d'adhérer à la culture et aux méthodes du Cabinet, vous faites preuve : D’une grande autonomie, capable de prendre des initiatives avec rigueur et discernement, animée par une motivation constante et une forte disponibilité pour accompagner nos enjeux ; D’un esprit collaboratif affirmé, appréciant le travail en équipe et en transversalité, dans une dynamique de partage des expertises ; D’un sens du service développé et d’une aisance relationnelle favorisant des interactions fluides ...