Le poste : Les établissements Envol & Garrigue (EEAP, MAS, FAM, ESAT et FH) accueillent 164 personnes en situation de handicap et polyhandicap (enfants, adolescents et adultes) en internat ou semi-internat. Vous interviendrez sur la partie l'Envol (EEAP, MAS, FAM) et serez en lien direct avec la direction adjointe, votre supérieur hiérarchique. Vous serez également sous la responsabilité médicale des médecins référents de la structure. Vos missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront notamment les suivantes : - Repérer les pathologies, évaluer les capacités motrices et cognitives des personnes accueillies et de mesurer leur niveau d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne ; - Poser un diagnostic kinésithérapique sur la base de la nature, l'étendue et les interactions des déficiences anatomiques et fonctionnelles ; - Formuler les objectifs d'un projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention afin de maintenir les capacités fonctionnelles, prévenir leur altération et/ou les améliorer ou y suppléer pour apporter un bien-être physique ; - Rédiger des écrits professionnels correspondants (diagnostics, suivi des soins et traçabilité des actes, bilans.) - Mener des actions de conseil et de formation auprès des autres professionnels ou de la famille, notamment pour la mise en place des appareillages ; - Participer aux réflexions pluridisciplinaires, notamment autour des projets personnalisés des résidents. Vous serez notamment responsable de : - Réaliser les soins relatifs à votre domaine de compétences suivant les prescriptions des médecins, y compris les séances de balnéothérapie ; - Identifier les besoins en appareillage et en suivre le bon usage et fonctionnement. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Votre profil :  - Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute ; - Formation à la Communication Alternative Améliorée (CAA) souhaitée ; - Formation complémentaire sur le handicap, polyhandicap, les nouvelles technologies adaptées au handicap souhaitée ; - Expérience et intérêt pour les personnes polyhandicapées ; - Sens de l'observation, de l'analyse, de l'organisation, de l'écoute et du relationnel ; - Pratique de la balnéothérapie exigée ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Vous êtes habilité à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires.  Nous avons hâte de vous rencontrer ! Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs : CSE (participation à des activités sociales, culturelles, sportives ou de bien-être), mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement (aides locatives ou à l'achat immobilier, accompagnement social, administratif et budgétaire,.) - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires (jusqu'à 18 jours de CT) en plus des congés payés  - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels (groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques,.) - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes : inclusion des personnes accompagnées, proximité avec les familles/proches, promotion de la bientraitance et qualité des soins