Description du poste: Missions: Notre service Paie, implanté à LA ROCHE SUR YON, se développe ! Pour renforcer les équipes, nous recherchons un(e) Consultant paie et informatique afin de rejoindre les équipes. Alors si toi aussi tu recherches un nouveau challenge, la suite est pour toi . Tes missions seront les suivantes : - Production et gestion d’un portefeuille client : Gestion d’un portefeuille réduit. Produire des bulletins multiconvention en associant les compétences techniques paie, maîtrise des outils et conseil client. - Animation et Veille : Proposer et animer des Webinaires à destination des clients sur l’utilisation de l’outil. Assurer une veille technique, légale et conventionnelle continue (législation sociale, jurisprudence, accords) et alerter la direction et les clients. - Paramétrage & qualité des dossiers : Paramétrer les nouveaux dossiers du cabinet, dans le respect de la réglementation, process du cabinet. - Industrialiser les tableaux de bord & APIs : Concevoir et maintenir des tableaux de bord dynamiques en s’appuyant sur le cahier des charges de la direction et qualité. Piloter des interfaces via API entre paie/SIRH/GTA/compta, gérer la fiabilité des flux. Produire et fiabiliser les OD et écritures de paie, rapprochements, états de charges et exports comptables. CE QUE LE POSTE NECESSITE : Tu es, à l'image de l'équipe ADECIA, une personne dynamique, souriante et sociable ? Tu as une expérience confirmée sur le logiciel SILAE. Tu as une expérience confirmée en production de bulletin /paramétrage paie (cabinet ou entreprise multi-conventions). Et une connaissance parfaite du bulletin et des contrôles associés. Tu maîtrise des tableaux de bord dynamiques (Excel avancé). Tu es force de proposition. Alors rejoins notre équipe ! TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Une réelle montée en compétence et prise de responsabilité Un cabinet en plein développement avec une forte croissance Des formations régulières et des outils performants Une intégration dans une super équipe ! 10 jours de RTT 1 jour de télétravail et des horaires variables (après validation de ta période d'essai, lorsque tu auras bien pris en main le poste) - Possibilité de travailler 1 journée par semaine sur une autre agence ADECIA de son choix Une participation attractive Une carte restaurant Des chèques cadeaux, une contribution financière aux abonnements sportifs, prime de cooptation, prime apporteurs d'affaires, ... Un cabinet engagé RSE LES PERSPECTIVES: La montée en compétences de chacun de nos collaborateurs est notre objectif premier. LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Tu es intéressé et souhaite rejoindre l’aventure ? N’hésite pas à postuler ! Pas besoin de nous envoyer une lettre de motivation, mais un petit mot accompagnant ta candidature nous fera toujours plaisir et te permettra de te démarquer ! Si ton profil nous intéresse, nous te contacterons dans les plus brefs délais pour : - Un premier échange téléphonique avec notre service RH ; - Puis un entretien en présentiel avec la direction Quelques jours d’attente entre chaque étape, mais un retour transparent à tous les stades ! Alors n’hésite pas, nous attendons ta candidature !!