Chargé d'appel d'offre et de développement commercial (H/F)

Chargé d'appel d'offre et de développement commercial (H/F) 92 - SURESNES

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Offre n° 8421226
Chargé d'appel d'offre et de développement commercial (H/F)

92 - SURESNES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2025

Chez Equalia, ça fait 40 ans qu'on est engagé aux côtés des Collectivités pour faire de leurs équipements ludo-sportifs des lieux de vie et de plaisir accessibles à toutes et tous, durables et ancrés au coeur des territoires. Et pour accomplir cette mission, on a besoin de toi ! Dans le cadre d'un remplacement, notre Direction du développement, située au Siège de la Société à Suresnes (92), est à la recherche de son/sa nouveau/elle Chargé d'appel d'offre et de développement commercial., pour renforcer son équipe. Ce que devenir Chargé(e) de Développement chez Equalia impliquera pour toi : Sous la responsabilité du Directeur du développement, tu interviendras sur les missions suivantes : En lien avec le Directeur du Développement vous intégrez une équipe structurée à taille humaine. Vous construisez un dossier d'offre pour l'exploitation d'équipements publics (Centre Aquatiques et Patinoires en majorité) en mode projet :  Missions administratives en lien avec les procédures d'appel d'offres Analyse et synthèse du cahier des charges Étude des besoins  Analyse du territoire et des partenaires à associer au projet Définition des axes économiques et techniques de l'offre Dimensionnement des moyens humains matériels nécessaires au projet Établissement du compte d'exploitation prévisionnel Montage et rédaction de l'offre de service  Participation aux présentations des projets aux collectivités Suivi de l'offre et de ses évolutions lors des phases de négociation Accompagnement des exploitations au démarrage du contrat Diplômé de l'enseignement supérieur (universitaire, gestion, commercial) Vous bénéficiez d'une connaissance des appels d'offres : - Tu dispose d'un très bon relationnel et tu sais communiquer efficacement avec votre environnement de travail (collègues, hiérarchie, clients internes, partenaires sociaux...) - Tu justifies d'une expérience sur un poste similaire - Tu es rigoureux, digne de confiance et tu sais faire preuve de confidentialité ; CDI, statut cadre : Rémunération entre 45 et 55K€/an (fixe + variable) selon profil  Avantages : TR, Véhicule de fonction, Téléphone + Ordinateur, Télétravail possible

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

Equalia


Notre ambition : proposer une offre de sports et de loisirs pour tous, accueillante et en pleine confiance. Concrètement, on gère des équipements qui nous sont confiés par des Collectivités, dans le cadre de la Délégation de Service Public (DSP). C'est ainsi que nous sommes choisis pour notre expertise et notre projet solide et cohérent pour le territoire. Aujourd'hui, la famille Equalia est constituée de 800 collaborateurs/trices réparti(e)s sur plus de 60 équipements e...

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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