Directeur (H/F) - KFC Metz Republique (57) 57 - METZ
Offre n° 8432736
Directeur (H/F) - KFC Metz Republique (57)
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2025
Expérience en gestion de restaurant exigée Le restaurant KFC Metz République recherche un(e) directeur(trice) pour assurer le pilotage complet de l'établissement et mobiliser ses équipes vers l'excellence opérationnelle. Vos missions : - organiser et superviser l'ensemble des opérations quotidiennes (production, logistique, caisse, hygiène) - encadrer les équipes : recrutement, formation, cohésion et développement des compétences - suivre les indicateurs clés : chiffre d'affaires, rentabilité, productivité, satisfaction client - garantir l'application rigoureuse des standards KFC (qualité, hygiène, sécurité alimentaire) - assurer la gestion administrative et la coordination avec les services du siège - expérience confirmée dans la gestion d'un restaurant ou d'un point de vente à fort flux - leadership affirmé, sens de l'organisation et capacité à prendre des décisions rapides - aptitude à fédérer les équipes, à gérer les priorités et à maintenir une dynamique collective - autonomie, rigueur, réactivité et engagement dans la qualité de service Condition obligatoire : être inscrit(e) à France Travail en tant que demandeur(se) d'emploi, avec un identifiant valide (ex : 12 34 567 A) Envie de piloter un restaurant au sein d'une enseigne internationale en pleine croissance ? Déposez votre candidature sur Hellowork, avec votre CV et votre identifiant France Travail.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3200,00 Euros à 3400,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
Employeur
Zeonis Group
Zeonis Group est un cabinet de conseil international basé à Strasbourg, spécialisé dans l'accompagnement stratégique des entreprises et institutions. Notre pôle Recrutement connecte des talents d'exception à des entreprises ambitieuses, en repensant le processus de recrutement avec rigueur, réactivité et discernement.
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