Votre mission : Intégré(e) au département Restructuring et contentieux commercial, vous accompagnez les clients du cabinet (entreprises, dirigeants, créanciers) dans le cadre de procédures amiables (mandat ad hoc, conciliation) et collectives (sauvegarde, redressement, liquidation judiciaire). Vous serez amené(e) à : Participer à l'élaboration de stratégies de restructuration et à la rédaction des actes juridiques associés ; Identifier et structurer des opportunités de reprise à la barre, en lien avec les administrateurs et mandataires judiciaires ; Intervenir dans le cadre de contentieux liés aux procédures collectives ; Travailler en étroite collaboration avec les autres pôles du cabinet (corporate, social, fiscal, etc.). Votre expérience vous a permis de développer de solides compétences rédactionnelles et un excellent sens du relationnel, indispensables pour accompagner efficacement vos clients à chaque étape du dossier. Dans votre métier tout n'est pas que droit ! L'expertise technique est essentielle mais pour vous, le coeur du métier c'est aussi faire du lien. C'est pourquoi au-delà de l'accompagnement de vos clients, vous appréciez travailler en équipe avec les membres de votre pôle et des autres disciplines. Pourquoi nous rejoindre? Parce que nous croyons à la diversité et la pluralité des compétences, nous encourageons nos futurs talents à se former, à évoluer et à devenir acteurs de leur mobilité.      Tout au long de votre parcours, nous mettons à votre disposition de nombreux outils et vous proposons un accompagnement personnalisé pour vous placer dans les meilleures conditions de réussite.     Et ce n'est pas tout ! En rejoignant Oratio Avocats, vous faites le choix d'intégrer un groupe pluridisciplinaire rattaché au réseau international Baker Tilly - dont nous sommes l'unique représentant juridique en France - 9ème réseau mondial d'audit et de conseil, présent dans plus de 145 pays.      Oratio avocats est dans une démarche RSE (Label Lucie 26000) très active pour ses salariés mais aussi pour la société et nous avons évidemment à coeur, l'accueil de personnes en situation de handicap.    Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international,). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap. Avantages : Statut collaboration libérale 6 semaines de congés Possibilité de télétravail partiel Formations Réunions documentaires régulières (partage des actualités du cabinet, travail de groupe sur les sujets juridiques...) Travail en équipe pluridisciplinaire Et vous ? Vous êtes titulaire du CAPA et d'un master en droit des affaires, avec une première expérience en Restructuring/Procédures collectives acquise au sein d'un cabinet d'avocats. La maitrise de l'anglais (à l'oral et à l'écrit) serait un plus. Vos qualités d'écoute et votre relationnel, vous permettent de travailler en équipe. Qualités requises : Rigueur et organisation, Capacités de synthèse, de rédaction, d'analyse et d'initiative. Capacités d'adaptation, d'autonomie. Esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez, alors prenez une nouvelle direction et rejoignez Oratio Avocats !