Le département maroquinerie de CTC recrute un.e : Intervenant.e Formateur.rice Maroquinerie H/F Mission Intégré.e au sein du département Maroquinerie de CTC composé de 4 personnes et sous la responsabilité de la Responsable Maroquinerie, vous réalisez des missions de formation, de conseil et d’innovation dans le domaine de la maroquinerie sur sites industriels, ou sur les plates-formes technologiques de CTC. Principales activités - Formation : ingénierie pédagogique et animation Elaborer des programmes de formation adaptés aux niveaux et besoins des apprenants Concevoir des supports pédagogiques engageants et adaptés aux objectifs de formation (guides, tutoriels, supports visuels) Dispenser des sessions de formation théoriques et pratiques en maroquinerie à destination d’apprenants de profils et niveaux variés, du débutant à l’expert, couvrant les différentes opérations de la conception à la fabrication : le prototypage : la mise au point de produits ; la coupe, la préparation, le montage; le piquage; le contrôle qualité. Assurer le maintien à niveau et l’amélioration continue de la plateforme technique maroquinerie à CTC en collaborant à l’identification des besoins en équipements par exemple. Assurer le maintien à niveau de ses compétences techniques et pédagogiques. - Gestion des savoir-faire Animer et piloter des projets de gestion des savoir-faire pour la filière ou les industriels dans son champ de compétences. Animer/piloter/Collaborer aux projets de mise à jour des formations certifiantes et leur mise en œuvre - Veille, recherche et conseil aux entreprises Créer et proposer de nouvelles prestations en conseil et en formation adaptées aux besoins des industriels tout en les accompagnant dans l’adoption de pratiques éthiques et responsables Collaborer à des projets de recherche pour la filière ou les industriels dans son champ de compétences Assurer une assistante technique et un recueil de besoins auprès des professions de la maroquinerie dans son domaine d’expertise Réaliser une veille technique et technologique en maroquinerie et diffuser les résultats sous forme de conseils gratuits, de rédactions d’articles ou de prestations payantes- Connaissances et compétences métier spécifiques Solide expérience technique, une première expérience réussie en tant que formateur serait un vétitable plus Connaissances générales en maroquinerie Connaissance de la filière maroquinerie, du milieu artisanal traditionnel aux environnements de production industrielle Maîtrise des différentes étapes du processus de fabrication et du développement de produits Bonne connaissance des outils de CAO - Compétences transversales Gestion de projets Management transversal Maîtrise des logiciels de bureautique  - Qualités et intelligence sociale Excellentes capacités à transmettre son savoir et son savoir-faire Capacité à créer et à innover Aisances orales, rédactionnelles et relationnelles Capacité d’adaptation et flexibilité Capacité à fédérer Capacité d’analyse et esprit de synthèse Esprit d’équipe Conditions CDI à pourvoir dès que possible, basé à Gerland (Lyon 7) Rémunération à définir selon profil et expérience Statut cadre au forfait annuel 218 jours avec 11 JRS par an garantis Déplacements fréquents Une cotisation pour retraite supplémentaire à partir de 6 mois d’ancienneté Télétravail CTC s'engage au quotidien en matière de dialogue social avec ses représentants du personnel. A ce titre, vous bénéficierez des éléments suivants en intégrant CTC :  Une prime de fin d’année équivalente à un mois de salaire pour une année complète Des tickets restaurants Un remboursement transport à hauteur de 75% Engagement pour les mobilités douces avec le Forfait Mobilité Durable et l’abonnement Vélov pris en charge Un schéma d’intéressement avantageux incluant un abondement de l’entreprise Une mutuelle familiale pour une cotisation moindre Un Compte Epargne Temps Une latitude élargie pour la prise de vos congés annuels La présence d'un CSE actif : chèques vacances, activités, bon cadeau pour Noël...