Mission : A partir des documents techniques et des objectifs de production fixés par la hiérarchie, l'Opérateur Régleur assure, en plus de sa mission d'Opérateur, le montage et le réglage des outils en cas de changement de série ou références, sur une ou plusieurs installations de production, dans le respect des consignes de sécurité, qualité et process industriel. Description des activités : 1.1 Production : · Conduire, approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques préalablement réglées · Réaliser les différentes opérations d'usinage des pièces sur une ou plusieurs machines en suivant les documents techniques afin de respecter les objectifs de production · Manutentionner les pièces avec les moyens de levage mis à disposition · Enregistrer le nombre de pièces produites dans le système informatique · Participer aux analyses des causes des non conformités · Participer à l'amélioration du process avec les services supports · Renseigner systématiquement sa fiche de travail et documents associés : relevés de côtes, mesures. · Réaliser la maintenance de 1er niveau et enregistrer les résultats · Alerter le chef d'équipe en cas de besoin d'intervention d'un service support · Effectuer un premier diagnostic de maintenance en cas de panne afin d'identifier la cause · Analyser / diagnostiquer les motifs d'arrêts et intervenir de manière adaptée 1.2 Réglage : · Vérifier à partir des documents de production, que les conditions de redémarrage de la ligne sont réunies · Récupérer et enregistrer la sortie de stock de l'outillage nécessaire aux différents types de réglages à effectuer · Changer et régler les outils lors d'un changement de séries/références de pièces ou en cas d'usure selon la documentation fournie · Adapter les correcteurs de la programmation si nécessaire après validation du Chef d'équipe · Contrôler et valider le changement d'outils réalisé en effectuant les tests requis par la documentation en testant la première pièce 1.3 Qualité : · Effectuer les contrôles qualité selon les procédures et avec les outils de mesures mis à disposition · Renseigner systématiquement sa fiche de travail et documents associés : relevés de côtes, mesures. · Appliquer la procédure de traitement du produit non conforme (2 contrôles en cas de non-conformité, mise à l'écart et étiquetage des produits) en cas de détection d'un produit non conforme · Réaliser les actions pour traiter le produit non conforme 1.4 Formation : · Assurer la formation au poste d'un Opérateur et/ou Opérateur-Régleur · Assister les opérateurs, si besoin, dans le cadre du respect des procédures QSE 1.5 Sécurité et Environnement : · Respecter et encourager le port des EPI et la bonne utilisation des moyens de manutention · Assurer sa propre sécurité et veiller à celle de ses collègues (gestes et postures adéquats, .) · Contribuer à la mise en place et au maintien des règles du 5S sur son poste de travail et dans l'ensemble de l'usine · Trier les déchets selon les procédures internes · Alerter et informer sa hiérarchie en cas de risque sécurité ou environnement L'ensemble des activités décrites ci-dessus n'est pas exhaustif et peut évoluer en fonction des besoins et nécessités, à la demande du Responsable de service ou de la Direction de l'entreprise. L'emploi cité peut être amené à exercer des activités dans d'autres secteurs de l'entreprise et/ou selon les informations indiquées dans le tableau de polyvalence. Diplômes et ou niveau scolaire requis : BEP Usinage/Bac Pro Usinage, titre, certification ou équivalent dans un domaine similaire avec une expérience significative dans le domaine de la mécanique générale minimum 6 mois d'expérience en usinage ou mécanique. Compétences et expériences requises : 1. Compétences professionnelles : · Savoir lire et interpréter un plan pièce (cotation iso, tolérances géométriques) · Connaître les différentes techniques d'usinage · Connaître les principes et langages de la programmation CN · Connaître les principes de la métrologie et des instructions de contrôle associées · Savoir réaliser des contrôles visuels et interpréter les informations sur les moyens de mesure dimensionnels traditionnels · Connaître les méthodes de diagnostic de pannes · Savoir utiliser des moyens de manutention 2. Compétences comportementales : · Procéder avec logique et méthode dans ses analyses et ses actions · Se montrer respectueux des règles en vigueur (règlement intérieur, procédure et consignes.) L'emploi peut s'organiser en poste (3x