Missions : Transmet et fait appliquer les règles de sécurité Mène les actions de Prévention des risques  Analyse et priorise les actions avec le Responsable Maintenance et la Production. Anime l'équipe (réunion d'équipe, analyse des remontées de terrain, diffusion des informations pertinentes pour les opérations de maintenance auprès des collaborateurs) Évalue et accompagne la montée en compétence de son équipe Assure le suivi des habilitations (évaluation des potentiels, maintien des compétences et suivi administratif)  Assure la planification et le suivi des actions préventives et curatives sur le terrain  Analyse les coûts des opérations, en lien avec sa hiérarchie  Réalise le pointage de l'équipe en lien avec le planning établi et transmet les informations utiles auprès de la paie Identifie des solutions techniques d'amélioration des équipements et installations Établit le rapport de service (suivi des actions journalières, avancée du plan de maintenance, reporting RH, suivi des indicateurs de performance) auprès de son manager  Remonte les informations nécessaires au pilotage du budget du service Maintenance Adopte une logique d'amélioration continue sur son emploi notamment en identifiant et en remontant les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations auprès de sa hiérarchie Établi le rapport de service (suivi des actions journalières, avancée du plan de maintenance) auprès de son manager Assure la planification et le suivi des actions préventives et curatives sur le terrain  Encadré selon les situations les équipes d'intervention et dirige les travaux d'entretien et de dépannage Anime l'équipe (réunion d'équipe, analyse des remontées de terrain, diffusion des informations pertinentes pour les opérations de maintenance auprès des collaborateurs) Contribue à la vie du service (force de proposition, communication interne/externe) Pilotage des travaux d'été  Cultive et promeut les valeurs du groupe BMI  Assure le remplacement de son N-1 en cas d'absence Assure les astreintes techniques nécessaires au service Missions transverses : Analyse les risques Effectue des audits internes Assiste techniquement ses équipes et les intervenants externes Respecte les normes de sécurité liées au gaz Gestion et suivi des actions sur les Progiciels de Gestion Intégrée métiers (SAP, .) Assure le suivi des habilitations (évaluation des potentiels, maintien des compétences et suivi administratif)  Réaliser le pointage de l'équipe en lien avec le planning établi et transmet les informations utiles auprès de la paie Adopte une logique d'amélioration continue sur son emploi notamment en identifiant et en remontant les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations auprès de sa hiérarchie Contribue à la vie du service (force de proposition, communication interne/externe) Sécurité : Applique l'ensemble des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement (règlement intérieur, consignes spécifiques au poste de travail.) et alerte sur les risques observés Est attentif aux personnes qui l'entourent et aux conditions d'exécution de leur tâche pour les prévenir des risques éventuels Est garant du maintien du bon état de propreté des installations de son périmètre dans le respect des standards Ordre Rangement Propreté Habilitations et savoirs techniques : Expériences et compétences techniques en termes d'intervention de maintenance (savoir et maitrise en matière d'interventions mécaniques, électriques, pneumatiques, automatiques et hydrauliques) Connaissances en matière de process industriel et d'analyse fonctionnelle des installations Habilitations à jour Expérience de travail sur des logiciels métier Qualification/Diplôme : BTS maintenance des systèmes ou équivalent Expérience : 8 ans d'expérience sur un poste similaire dans un milieu industriel avec de l'encadrement d'équipe Maitrise des KPI et des outils de pilotage budgétaire et opérationnel (SAP, Excel, Google sheet.) - Avantages sociaux : prime 13ème mois, prime de vacances, intéressement, participation, épargne retraite, prime transport... - Prime de performance  - Astreinte - RTT (statut cadre)