GPRH, expert en solutions d'externalisation, recrute pour renforcer sa présence sur le secteur de Saint-Vulbas (01). Nous proposons deux opportunités en CDI au coeur de l'activité de nos clients : l'une au sein d'un site industriel et l'autre dans le secteur de la logistique.Votre MissionDirectement implanté(e) sur le site de notre client, vous agissez comme le maillon essentiel entre le service RH du client, les prestataires (agences d'emploi) et les partenaires locaux. Votre rôle principal est de piloter la gestion du personnel intérimaire de A à Z.Vos Responsabilités principalesSourcing et Recrutement :Piloter les plans d'actions de sourcing avec les agences d'emploi et mener des approches directes.Réaliser les visites de poste, mener les entretiens et créer des outils d'évaluation (grilles, tests).Accompagnement des Collaborateurs :Assurer l'intégration des nouveaux arrivants et le suivi régulier des intérimaires auprès des managers.Sensibiliser les salariés aux conditions de travail et à la sécurité Mettre en place les actions de formation nécessaires.Suivi Client et Performance :Maintenir une relation de confiance avec les interlocuteurs opérationnels et RH.Piloter les indicateurs de performance (KPI) : absentéisme, turnover, sécurité et inclusion.Gestion des relevés d'heures et de la facturation des agences de travail temporaireSuivi du disciplinaire Conditions et AvantagesType de contrat : CDI.Localisation : Saint-Vulbas (01) - Poste en immersion totale chez le client (pas de télétravail).Mobilité : Un véhicule de fonction électrique est mis à votre disposition.Intégration : Pour vous accompagner dans votre réussite, une formation complète de 15 jours est prévue aux Herbiers (Vendée).