Offre n° 8447738
Psychomotricien (H/F)
76 - DIEPPE - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2025
Référence de l'offre : GO/25/76/03-01 Etablissement : CAMSP Henri Wallon (Dieppe) Contrat : CDI à temps partiel - 17h30/semaine à compter de septembre 2025 Rémunération : selon la convention collective 66 Le CAMSP (Centre d'Accompagnement Médico-social Précoce) accueille les enfants de 0 à 6 avec ou à risque de développer des troubles du neurodéveloppement. Il a un agrément de 35 enfants mais une file active beaucoup plus importante. Le CAMSP a pour mission de dépister, diagnostiquer et accompagner précocement les enfants avec troubles neurocognitifs et développementaux et leurs familles. Missions principales : - Participer aux activités de prévention, de dépistage et de diagnostic en équipe pluridisciplinaire ; - Observer et analyser les attitudes et les comportements des enfants afin d'évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs potentialités ; - Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs d'enfants de 0 à 6 ans ; - Prise en charge psychomotrice (stimulation psychomotrice, sensorielle et attentionnelle) des enfants accueillis en individuel ou en groupe ; - Se déplacer sur les différents lieux de vie de l'enfant (école, domicile.) pour observation et appui conseil auprès des professionnels et des aidants ; - Participer aux synthèses et à l'élaboration en équipe du PPA ; - Proposer des guidances parentales pour favoriser l'autonomie des parents et des enfants ; - Assurer le lien avec les établissements d'accueil du jeune enfant (multi accueil), écoles maternelles, services médico-sociaux et éducatifs, et les professionnels libéraux. Liste non exhaustive. Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Psychomotricien. Compétences requises : - Connaissance du développement du très jeune enfant et du handicap et en particulier les enfants présentant TND - Connaissance des différentes évaluations - Connaissance de la population accueillie ; - Connaissance des RBP de l'HAS ; - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, au partage d'information, à la rédaction des écrits ; - Contribuer à identifier la nature des difficultés de l'enfant. CV et lettre de motivation précisant la référence de l'offre.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
FEDERATION APAJH
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (200 établissements en gestion directe et 6000 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle.
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