- Pourquoi ce recrutement ? Il s'agit d'une création de poste pour renfort de l'équipe, un poste évolutif puisqu'au contact d'un manager audit. - Le poste - Vos missions Rattaché au manager et à l'un des associés, vous interviendrez sur des missions d'audit légal, contrôle interne, contractuel et audit de comptes consolidés pour le compte de clients du cabinet :  - Analyse des documents comptables et financiers ;  - Audit par cycles ; - Contrôle de la régularité des comptes ;  - Rédaction de rapports de synthèse, préconisations. Clients tous secteurs : PME, associations, mutuelles, sociétés cotées, . Missions et conseil RSE en sus. Logiciel : Auditsoft. La rémunération et avantages 32 - 35 K€, en fonction de votre expérience. - Modulation du temps de travail périodes basse et haute (35h / 40h, avec déclenchement de jours RTT en compensation) ; - Primes ; - Ateliers et formations proposés régulièrement en interne. - Et si on parlait de vous ? - Issu d'une formation académique supérieure en audit ; - Première expérience réussie en cabinet d'audit (alternance valorisée) ; - A l'aise avec les outils informatiques de manière générale ; - Qualités attendues : analyse, très bon relationnel vis-à-vis d'une clientèle, esprit d'équipe, fiabilité et rigueur sur dossiers. - Le process de recrutement 1. Premier contact avec WL Consulting, démarche confidentielle assurée. 2. Puis un entretien avec l'un des associés et la RRH. Intéressé(e) ? Postulez, ou contactez-moi aux coordonnées ci-après pour davantage d'informations. WL CONSULTING Séverine GAUTIER - Experte en recrutement indépendante (téléphone) www.wl-consulting.fr