Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurez la gestion opérationnelle, logistique et technique du parc de matériels  (Sanitaires mobiles, équipements associés) afin de garantir leur disponibilité, leur bon état de fonctionnement et leur conformité. 1. Gestion du parc : - Suivre l'inventaire des équipements et s'assurer de leur disponibilité en fonction des demandes. - Planifier et superviser les interventions de maintenance préventive et curative. - Gérer les entrées et sorties du matériel en fonction des besoins des agences et des clients. - Garantir la propreté, la sécurité et la conformité des installations avant chaque location. 2. Coordination des équipes : - Encadrer les équipes techniques et de maintenance sur site. - Assurer la formation continue des collaborateurs en matière de procédures de maintenance et de sécurité. - Superviser l'intégration de nouveaux équipements et veiller à leur prise en main par les équipes. 3. Suivi administratif et budgétaire : - Gérer les commandes de pièces détachées et de consommables nécessaires à l'entretien des équipements. - Établir et suivre les rapports d'activité et les indicateurs de performance du parc. - Participer à la préparation des budgets d'exploitation du parc et surveiller les dépenses opérationnelles. 4. Sécurité et conformité : - Assurer le respect des normes de sécurité et de conformité des équipements loués. - Veiller à la mise en place et au respect des protocoles de sécurité pour les équipes sur le terrain. - Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les bonnes pratiques du secteur. - Connaissances techniques : maîtrise des équipements de solutions sanitaires mobiles et des techniques de maintenance. - Gestion d'équipe : expérience en encadrement de personnel technique, capacité à motiver et coordonner les équipes. - Organisation et rigueur : compétences en planification et gestion de parc, souci du détail pour assurer la qualité des équipements. - Connaissance des normes de sécurité et de conformité : capacité à appliquer et faire respecter les standards réglementaires.  - Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience dans la gestion de parc ou de maintenance d'équipements, idéalement dans le secteur de la location. - Formation : minimum en maintenance, logistique, ou équivalent - Qualités personnelles : BEP/CAP Autonomie, sens du service, réactivité, esprit d'équipe. - Sens du Service : Orienté(e) satisfaction client, rigueur et souci de la qualité. - Leadership : Aptitude à encadrer et motiver une équipe technique. - Sens de la Sécurité : Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité. - Mutuelle prise en charge à hauteur de 80%, - Mise en place d'un CSE, - Entreprise en évolution.