Responsable Magasinier - Reception (H/F) 30 - Bouillargues
Offre n° 8456075
Responsable Magasinier - Reception (H/F)
30 - Bouillargues - Localiser avec Mappy
Publié le 30 janvier 2026
- Superviser et organiser la réception des marchandises - Assurer le contrôle qualitatif et quantitatif des produits reçus - Gérer l'entreposage et le rangement des articles dans les zones de stockage appropriées - Coordonner les inventaires périodiques et assurer l'exactitude des stocks - Collaborer avec les départements d'approvisionnement et de logistique pour optimiser les flux de marchandises - Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures de manutention - Former et encadrer l'équipe de magasiniers - Suivre et analyser les indicateurs de performance du service réception - Expérience de 4 ans minimum en gestion de stocks et logistique - Compétences avérées en organisation et gestion des priorités - Maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks - Aptitude à travailler en équipe et à coordonner des opérations logistiques - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit - Capacité à résoudre rapidement les problèmes et à prendre des décisions efficaces - Connaissance des normes de sécurité et de santé au travail - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Hyperelec
Hyperelec est une entreprise à taille humaine spécialisée dans la distribution de matériel électrique à destination des professionnels du bâtiment, de l’industrie et du tertiaire. Nous mettons l’accent sur la proximité, la réactivité et le service personnalisé, avec une approche terrain et une forte culture de la satisfaction client. Rejoindre Hyperelec, c’est intégrer une équipe engagée, ambitieuse et à l’écoute, où chaque collaborateur contribue directement à la croissance de l’entreprise. ...
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