Nous recherchons un(e) infirmier(ère) pour rejoindre l'équipe d'un EHPAD situé dans l'agglomération Dijonnaise (21), dans le cadre d'un CDD jusqu'à fin septembre. Votre rôle sera essentiel pour garantir une prise en charge rapide et optimale, en étroite collaboration avec les équipes médicales, afin de répondre efficacement aux situations d'urgence et aux besoins spécifiques des patients. Missions : - Soins aux patients : Surveillance des signes vitaux, administration des traitements, soins infirmiers (pansements, injections, etc.), aide à la mobilité et à l'hygiène. - Collaboration avec l'équipe médicale : Transmission des informations, exécution des prescriptions médicales, participation aux réunions de soins. - Éducation et accompagnement : Conseils de santé, soutien psychologique aux patients et à leurs proches, préparation aux examens ou interventions. - Gestion administrative et suivi : Mise à jour des dossiers médicaux, planification des soins, coordination des rendez-vous et examens. - Hygiène et sécurité : Application des protocoles d'hygiène, prévention des infections nosocomiales, gestion des équipements et des déchets médicaux. - Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis. - Expérience en EHPAD indispensables, - Sens de l'écoute, empathie, rigueur et capacité à travailler en équipe dans un environnement de soins exigeant. - Capacité à gérer des situations d'urgence et à prendre des décisions rapidement. Avantages : - 10% IFM + 10% CP - Aides et services FASTT (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Informations complémentaires : - Horaires de jour en 12h - selon vos disponibilités. - Rémunération : selon ancienneté de diplôme