Descriptif du poste: Et si vous mettiez votre expertise juridique au service d'un groupe solide, ancré sur son territoire ? Chez Cerfrance Nord - Pas de Calais, vous êtes le référent juridique du Groupe, en lien direct avec le Directeur Administratif et Financier. Vous apportez un appui stratégique et opérationnel sur l'ensemble des questions juridiques liées à la vie des sociétés et à la gestion des litiges clients. Ce poste s'adresse à une personne qui aime conjuguer rigueur, autonomie et proximité avec les équipes terrain. Vous interagissez avec les opérationnels, le courtier, l'assureur et le Cerfrance national (CNCER) pour sécuriser les activités et garantir la conformité du Groupe. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Assurer la gestion juridique des sociétés du Groupe (changement de sièges, KBIS, statuts, baux, .) - Rédiger et suivre les contrats commerciaux et administratifs - Préparer et formaliser les assemblées générales ordinaires et extraordinaires - Assurer une veille juridique et réglementaire adaptée à l'activité du Groupe - Piloter la gestion des litiges clients et des réclamations en coordination avec les équipes concernées  - Gérer les dossiers de responsabilité civile professionnelle en lien avec le courtier, l'assureur et le CNCER - Bénéficier d'un appui ponctuel de partenaires (cabinet d'avocat, CNCER) sur certains dossiers ou contentieux spécifiques au cabinet  Vous contribuez ainsi à renforcer la sécurité juridique du Groupe tout en accompagnant les équipes dans la résolution des situations sensibles. Profil recherché: Vous êtes à l'aise dans un environnement où les décisions se prennent avec discernement et où la confidentialité est essentielle. De formation Bac+5 en droit (Master universitaire ou École de Commerce avec spécialisation juridique), vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en entreprise ou en cabinet d'avocats. Vos atouts pour réussir : - Maîtrise du droit des sociétés et du fonctionnement juridique d'un groupe - Capacité à analyser, conseiller et proposer des solutions claires et sécurisées - Réactivité face aux imprévus et sens de la priorisation - Esprit proactif et capacité à décider en autonomie - Rigueur rédactionnelle et précision dans le suivi des dossiers - Discrétion absolue dans la gestion des informations sensibles Une expérience en lien avec des questions de responsabilité civile ou d'assurance constitue un avantage certain.