Les défis que nous allons relever ensemble Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé en assurant la liaison entre le bureau d'études et l'atelier. Votre mission : optimiser la production en respectant les normes réglementaires, les coûts, la qualité et les délais. * Élaborer les dossiers de préparation (gammes, temps, nomenclatures, SOI, relevés, analyse des écarts.) * Étudier la faisabilité industrielle des demandes et leur impact * Évaluer les coûts de production et les temps d'exécution * Optimiser les délais et l'utilisation des moyens de production en minimisant les coûts * Garantir l'adéquation entre capacités de production et charges de travail * Participer au choix des méthodes de fabrication et à l'amélioration des outils * Signaler toute anomalie constatée et vérifier la conformité via les référentiels * Assurer un reporting régulier de votre activité (Liste non exhaustive) Postes ouverts en horaires de journée. Parlons de vous * Issue (e) d'une formation technique, vous justifiez idéalement d'une expérience dans le domaine des méthodes * Aisance informatique : maîtrise souhaitée des outils CATIA V5, SolidWorks ou autre logiciel de CAO, ainsi que SAP ou un ERP équivalent * Connaissances dans un ou plusieurs domaines : électricité, mécanique, assemblage, outillage, . * Qualités attendues : rigueur, autonomie, aisance relationnelle, esprit d'analyse, et réactivité face aux imprévus. Avantages proposés : * 13ème mois mensualisé à partir de 12 mois d'ancienneté * Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté selon la CCN * Plan d'épargne entreprise * Prime d'intéressement et prime de participation * Indemnité de repas ou ticket restaurant * Indemnité de petit déplacement ou prime de transport * Prime équipe (si travaille en horaires d'équipe tournantes) * Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie * Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous condition * Couverture frais de santé avantageuse et Prévoyance Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : 1. L'étude de votre candidature 2. Un premier échange téléphonique avec un recruteur 3. Un entretien avec un recruteur et un opérationnel 4. Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue