Tech lead java (f / h) (CDI) (H/F) 76 - ISNEAUVILLE
Offre n° 8467035
Tech lead java (f / h) (CDI) (H/F)
76 - ISNEAUVILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2025
Rejoignez une équipe au cœur des enjeux bancaires, au service des clients du groupe ! Au sein de BPCE Solutions Informatiques et géré au sein de la plateforme Assurances, le produit LEA vise à développer lépargne Financière au sein du Groupe BPCE en lien avec les partenaires BPCE Vie, CNP Assurance, Natixis Wealth Management, BPCE Eurotitres ou encore Natixis Life. Léquipe LEA (Leader Cycle Vie Applications) recherche son(sa) futur(e) Tech Lead JAVA. En tant quexpert en Java, le savoir-faire est attendu sur la conduite du MCO et le CHANGE du produit. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à travailler sur les sujets suivants : * Identifier des solutions darchitectures adaptées au contexte et répondant au besoin : dossiers de choix et préconisation de solutions à privilégier, * Animer et piloter la relation avec léquipe BPCE IT et les lensemble des équipes techniques parties prenantes de LEA, * Produire des spécifications techniques et limplémentation dévolutions dans la brique middleware dans le respect des engagements de coût, qualité, délais de mise en œuvre, * Gestion et maintien en Conditions Opérationnelles (MCO), * Industrialiser des processus de déploiement (DEVOPS) et amélioration continue du niveau dingénierie de la plateforme, * Implémenter les évolutions Middleware pour la transformation des flux partenaires en vue de leur interopérabilité avec la solution Gambitet lensemble des partenaires impliqués, * Réaliser les tests unitaires et tests techniques dintégration avant de passer la main aux équipes de recette et dhomologation, * Sécuriser le delivery management, * Sécuriser le bon déroulement des travaux IT End to End : Front, middleware, back-end et Data. Profil et compétences requises De formation Bac+5 au sein dune école dingénieur ou à luniversité, une bonne compréhension des enjeux métiers et / ou vous justifiez dune expérience dau moins 3 ans comme Tech Lead en JAVA (idéalement dans le secteur bancaire), ce poste est fait pour vous. Au cours de vos expériences professionnelles, vous avez pu développer des compétences suivantes : Domaine dexpertises Techniques : Domaine dexpertises Fonctionnelles et Métiers : * Expertise sur remontée des causes des anomalies fonctionnelles et technique, * Être capable de communiquer avec la production applicative et lensemble des partenaires * Identification et analyse des traitements KO * Connaissance des produits dEpargne Financière * Correction de Bug liés au Middleware et processus de livraison dans les différents environnements * Contribution à la cohérence fonctionnelle et technique de la plateforme en lien notamment avec léquipe Data * Bonnes connaissances générales des solutions darchitectures up to date, * La méthodologie de travail utilisée sur le projet est de type Agile, * Capacité à challenger des besoins, proposer des solutions et dargumenter ses préconisations Expertises organisationnelles : * Capacité à animer des réunions, * Rigueur et autonomie, * Travail en équipe, * La pratique de langlais (oral et écrit) serait un plus Informations complémentaires sur le poste Notre processus de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases : * Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel * Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets * Un échange en visio ou sur site avec le / la futur / e manager et éventuellement votre future équipe Nos avantages ? BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe. Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime dintéressement. 80 % de prise en charge des frais de transports en commun ! Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT) Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents. Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un très bon niveau de protection sociale. Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comités d'animations par site Et bien plus encore ! Nous pourrons en discuter en entretien ! A bientôt ! L'équipe RH Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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