Missions En tant que Commercial(e), vous animez et développez la gamme jeunes pousses dans le cadre de la politique commerciale fixée. Commerce : * Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées, * Être force de proposition pour l'amélioration de la gamme produits et de la dynamique de vente, * Participer à l'élaboration des objectifs, * Négocier les prix, les quantités et les délais de livraison, * Assurer l'écoulement de l'ensemble des produits frais conformes afin d'écouler la totalité des engagements de la production, * Conclure les ventes, prendre les commandes, assurer le suivi des expéditions et gérer les retours produits, * Assurer la prospection et le développement du portefeuille client en accord avec la politique commerciale, * Anticiper les évolutions des besoins des clients, gérer les réclamations et participer à des salons professionnels pour développer le portefeuille client, * Accompagner le service recouvrement et contribuer à la tenue des objectifs de réduction des avoirs, * Assurer une veille concurrentielle de son marché. Animation Produits : * Animer et dynamiser la gamme de produits en relation avec la Responsable Commerciale, * S'informer sur la disponibilité des stocks, des prévisions d'apports et le suivi des rotations de stocks, * Centraliser les informations sur les produits, participer à la mise en place et à l'évolution des cahiers des charges, assurer le reporting qualité et proposer des solutions pour optimiser la valorisation des produits. Communication : * Communiquer en interne avec tous les services, transmettre les informations utiles au Responsable Commerciale, et contribuer à l'information de l'ensemble des services sur les relations avec les clients tant au plan commercial qu'au plan de la qualité des produits. Profil CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation Bac +3 à 5, vous justifiez d'une solide expérience en tant que commercial(e), de préférence dans le secteur agroalimentaire. * Vous avez une bonne connaissance des acteurs du secteur et des produits. * Vous avez une aisance relationnelle et une grande capacité à négocier et convaincre. * Vous avez l'esprit d'équipe, êtes disponible et curieux. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. La suite avec nous ? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une équipe dynamique de 4 personnes, * Un cadre de travail stimulant, * Un accompagnement à votre prise de fonction et tout au long de votre parcours, * Des avantages attractifs : Prime de fin d'année et d'ancienneté, mutuelle, épargne salariale, Tickets Restaurant. Rémunération : Selon profil ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement : * Vous serez contacté par le service des Ressources Humaines puis vous rencontrerez Jessy, votre future manager, et Justine, responsable RH. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Priméale France. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : Forfait jours Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Mieux nous connaitre Au sein de l'entreprise PRIMEALE France, basée à PRIMEALE FRANCE CHATEAURENARD, spécialisée dans le conditionnement et la commercialisation de légumes et fruits frais, et filiale de la coopérative agricole AGRIAL. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! Description Entreprise Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du bien manger et du plus durable . C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. #J-18808-Ljbffr