Gestionnaire RH - CDD 6 mois - SAINT-OUEN H/F 67 - MARLENHEIM
Offre n° 8468654
Gestionnaire RH - CDD 6 mois - SAINT-OUEN H/F
67 - MARLENHEIM - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2025
Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici. Moteur de recherche d'offres d'emploi SPIE Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris) Contrat Durée Indéterminée de Chantier (only France) (2) Gestion d'affaires / Management de projets (260) Commissionning/ Miseenservice (29) Bureaud'études& m éthodes (208) Direction / Gestion centre de profit (9) Servicesmécaniques, CVC etélectriques (671) Facility Management technique (222) Transmission et distributiond'énergie (388) Localisation du poste Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse) Vous devez sélectionner une valeur dans la liste des propositions. Gestionnaire RH - CDD 6 mois - SAINT-OUEN H/F Détail de l'offre Informations générales Entité Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations. Entité Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations. Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH. Référence 2025-39338 Domaine d'activité Description du poste Intitulé de la fonction / poste Gestionnaire RH - CDD 6 mois - SAINT-OUEN H/F Type de contrat Durée déterminée Nature de contrat Durée du contrat 6 mois Votre mission Venez chez nous si ça vous branche dêtre acteur du confort humain et de grandir avec les évolutions technologiques des équipements de demain. Si vous avez un haut débit de passion à partager et envie de diversité dans votre métier, devenez notre prochain/e: Gestionnaire de Ressources Humaines Pour une mission de 6 mois Basé.e à SAINT-OUEN, vous renforcez notre équipe Ressources Humaines dans un contexte de forte croissance de nos effectifs: principalement des Agents et Techniciens de maintenance (Electriciens, chauffagistes, frigoristes, ), des managers de proximité et des ingénieurs. Parce que le développement des équipes vous anime, vous aurez la capacité à: Participer aux recrutements, réaliser les propositions d'embauche et établir les demandes de contrats, Animer lonboarding dans un contexte de fort volume dembauche Co-construire et suivre le plan de développement des compétences, Participer au déploiement des différents projets RH Parce que vous disposez de compétences généralistes en Ressources Humaines et en droit du travail, vous saurez: Conseiller et assister les managers du périmètre dans la gestion quotidienne de leurs collaborateurs et sur les sujets en lien avec la règlementation du travail, Mettre en œuvre les processus internes liés à l'administration du personnel et à la paie, accompagner et orienter les équipes au quotidien. Vérifier la bonne application des mesures pour améliorer les conditions de travail du personnel et assurer le respect de la règlementation du travail (CCN des Travaux Publics) Votre profil Alors, ce poste vous branche ? Si vous êtes titulaire dune formation type MASTER dans le domaine des Ressources Humaines; si vous êtes autonome, réactif/ve et doté dun bon sens de lanalyse et de synthèse, rejoignez-nous pour vivre laventure SPIE! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte SoSPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE. Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, linclusion et le maintien dans lemploi des personnes en situation de handicap. Et sans oublier, même si nous savons que ce nest pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13eme mois, prime congés, accords de participation et dintéressement, actionnariat, avanta
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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