Chaque journée débute au cœur d'un service administratif où rigueur et autonomie se conjuguent. Vous assurez la tenue complète de la comptabilité d'une PME industrielle de 100 personnes, depuis les opérations courantes jusqu'à la préparation du bilan. Rattaché(e) à la Directrice Administrative, Financière et RH, vous travaillez au sein d'une équipe de quatre personnes. Vous interagissez avec la direction, les services commerciaux et la production afin de garantir la fiabilité des informations financières et le respect des échéances. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : Organisation mensuelle et tenue de la comptabilité Assistance à l'établissement du bilan Analyses de la performance économique, commerciale et financière Gestion et négociation des contrats  Assistance à la gestion du personnel Assistance à la gestion financière Secrétariat Contrat et sous-traitance Le poste requiert une bonne coordination avec les autres services et une aisance dans l'utilisation des outils numériques. L'environnement est structuré, avec un volume d'activité soutenu et des données à fiabiliser en continu. Contrat 32h/semaine sur 4 jours. Vous avez une approche précise et organisée de votre travail, et appréciez la polyvalence qu'offre un poste complet en PME. Autonome, vous maîtrisez l'ensemble du cycle comptable jusqu'au bilan et savez prioriser vos tâches selon les échéances. Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Excellente maîtrise de la comptabilité générale et analytique Pratique confirmée des logiciels EBP et outils bureautiques courants Capacité à établir des tableaux de bord et à en interpréter les indicateurs Connaissances en gestion administrative du personnel Rigueur, sens de la confidentialité et fiabilité dans le traitement des données Bon relationnel et goût pour le travail en coordination avec différents interlocuteurs Une expérience préalable en PME industrielle constitue un atout pour une intégration rapide et efficace.