Descriptif du poste: Ses journées en quelques mots ? ✍ Il  aura principalement la charge de : -Décliner la politique définie par le Directeur et les objectifs du contrat de performance d'Unité aux membres de son équipe, -Piloter les objectifs avec son équipe -Coordonner l'activité des Managers de Conducteurs de Bus, assurer le suivi des résultats, formaliser avec le Responsable Administratif et Financier les contrats d'objectifs, -Fournir au Contrôleur de Gestion d'Unité les éléments chiffrés nécessaires à la revue de contrat mensuelle, -Suivre l'exploitation des lignes et assure en temps réel les relations avec le Centre de Régulation et d'Information Voyageurs, -Animer les réunions management, -Suivre et proposer des plans d'action pour réduire l'accidentologie de l'unité, -Assurer le suivi de la bonne rédaction des rapports journaliers d'exploitation émis par le CRIV, de la production kilométrique et de la qualité de service en temps réel, -Planifier le travail, gérer les indisponibilités et assurer le suivi des comptes de temps des agents d'exploitation, -Réaliser les contrôles internes liés à l'exploitation, -Administrer et gérer la documentation et les formulaires InLink (application simplifiant les démarches administratives professionnelles) Profil recherché: Quels sont les prérequis ?  Titulaire d'un BAC+5 dans les domaines du Management, du Transport ou de la Logistique et vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum ✅. -Bon relationnel et sens de l'écoute - Une personnalité de gant de fer dans une main de velours -Sens pédagogique -Autonomie -Goût pour le travail en équipe et en partenariat