POSTE : Ingénieur de Recherche Virologie H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de l'absence d'un ingénieur de l'équipe, nous recrutons un ingénieur de recherche. CDD de 12 mois dans un premier temps. Salaire entre 30 et 40 000 bruts annuels, ajustable selon expérience. Principales : - développement de nouveaux outils technologiques, et mise en place pour l'étude en routine des virus influenza, SARS-CoV-2, VRS et autres virus respiratoires y compris virus émergents -Organisation de leur mise en place dans le cadre du système de management de la qualité en place dans le laboratoire -Mise en oeuvre d'analyses approfondies des caractéristiques des virus influenza, SARS-CoV-2, VRS et autres virus respiratoires -Contribution à la gestion du matériel biologique et des équipements communs du CNR -Encadrement technique au quotidien de l'équipe (et les stagiaires le cas échéant) avec ajustement de la répartition des tâches, en relation avec les adjoints du CNR - Participation à la formation des nouveaux collaborateurs, en particulier pour le P3 du CNR (MOT, ZRR) -Veille au fonctionnement et à l'organisation du CNR conformément au système de management de la qualité en vigueur -S'assurer de la bonne utilisation et de la traçabilité de la collection et des organismes MOT par l'équipe technique - En lien avec les autres points, connaissance et vision globale des activités du CNR et des différents virus dont le CNR a l'expertise (virus grippaux saisonniers et aviaires, SARS-CoV-2, VRS, MERS-CoV, SARS-CoV) Secondaires : - appui pour les analyses de routine dans le cadre de l'activité de surveillance du CNR selon la situation épidémiologique - contribution à des études ou projets spécifiques - formation expérimentale et technologique de stagiaires - contribution à l'assurance qualité - veille technologique - gestion des collections de virus pertinentes afin de participer à la visibilité internationale du CNR par le biais d'EVAg (mise en ligne, envoi et gestion des stocks) - suivi avec les collaborateurs ou interlocuteurs du CNR pour l'organisation de transferts technologiques PROFIL : Savoir-faire : - Savoir concevoir des protocoles expérimentaux en biologie moléculaire et en biologie cellulaire - Savoir utiliser les outils de la biologie moléculaire - Savoir-faire en virologie (isolement, titrage) - Une expérience mise au point de tests sérologiques ou production de pseudotypes sera appréciée Savoir être : - Capacité à s'intégrer dans un projet pluridisciplinaire - Maîtrise des outils informatiques courants - Autonomie et esprit d'initiative - Capacités d'adaptation et d'organisation - Aisance rédactionnelle et d'expression - Gestion des interactions avec interlocuteurs internes et externes Vos conditions et environnement de travail : - L'Institut Pasteur s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous accueillons toutes les candidatures répondant aux critères du poste, en valorisant la diversité sous toutes ses formes et les parcours variés. - Politique de congés et RTT très favorable (Forfait 204 jours) - Forfait mobilité douce ou remboursement de 75% des titres de transport - Cantine d'entreprise, restaurants, cafétérias - Mutuelle familiale (gratuité conjoints/enfants) et service de santé pour les collaborateurs sur le campus - Salles de sports, 30 activités culturelles/artistiques/sportives sur le campus - Engagements RSE forts, et initiatives des collaborateurs encouragées - Environnement multiculturel (plus de 75 nationalités sur le campus)