Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable Bureau d'Etudes et Méthodes (H/F) Startpeople recherche pour son client Industriel Orléanais un Responsable Bureau d'Etudes et Méthodes H/F dans le cadre d'une embauche en CDI. Mission(s) générale(s) / finalité : Assurer l'organisation, animer l'activité, du Bureau d'Etudes et Méthodes Description des activités : Poste rattaché à la Direction à laquelle vous rendez compte et vous exercez votre fonction dans le respect des directives générales et/ou particulières qui vous seront données. En plus d'exercer la fonction de technicien du Bureau d'Etudes et Méthodes, votre rôle de responsable vous amène à : Quotidiennement : - Organiser l'activité du Bureau d'Etudes et Méthodes avec un souci permanent d'optimisation en tenant compte des priorités, de la charge de l'atelier, des compétences... - Participer et animer les échanges concernant les délais, la faisabilité, les priorités. - Echanger avec la cellule technico/commercial et administrative et l'atelier pour rendre compte de l'état d'avancement des études. - Echanger avec l'atelier pour toutes les questions techniques touchants à la production (contenu des dossiers, tenues des plans...) et à la qualité des productions (programmation des machines assurant une qualité de production et la préservation des équipements). - S'assurer de l'application des procédures, des fiches de production, de qualité , de contrôles, de comptage, des méthodes d'étiquetages... pour lesquels vous êtes force de proposition. Pour cela : - Encadrer l'ensemble de l'équipe des Technicien(ne) Bureau d'Etudes et Méthodes Plus globalement : - Participer, par l'animation des personnels sous votre responsabilité, à la montée en connaissance (accompagnement, formation...) et à l'application des consignes érigées dans un soucis constant de qualité et de préservation des personnels et des équipements. Responsabilité hiérarchique / de projet(s) d'animation Poste rattaché à la Direction : fonction exercée dans le respect des directives générales et/ou particulières qui seront données par la Direction. Animation et supervision de l'ensemble des personnels des Techniciens Bureau d'Etudes et Méthodes. Participe aux recrutements de son service. PROFIL : Compétences techniques de réalisation de pièces industrielles à partir d'outils de CAO/DAO et parfaitement connaitre les process et les équipements de l'entreprise. Il doit également avoir des compétences relationnelles pour échanger avec les clients Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.