Missions : COMMERCIAL   -          Gestion des demandes réceptives (groupes adhoc, séminaires résidentiels, séminaires privés etc.)   * Tu accompagnes les clients dans toutes les étapes : réception des demandes, prise de contact avec le client, qualification des demandes, envoi de devis, suivi des demandes, coordination logistique durant l'évènement et relation post-événement. * Tu assures le suivi opérationnel une fois le groupe confirmé : gestion des rooming list, gestion des acomptes et des paiements, création de la fiche de fonction, briefing auprès des équipes opérationnelles, gestion des commissions etc. * Tu effectues les relances appropriées afin de concrétiser au mieux les dossiers * Tu reroutes les demandes auprès du siège Sohoma si l'évènement ne peut pas être reçu au TRIBE -          Développement commercial   * Tu accompagnes l'équipe réception dans l'identification des comptes corporate et agences afin dans un but de fidélisation et de contractualisation. * Tu démarches les sociétés et les agences et identifies de nouvelles opportunités commerciales. * Tu prospectes activement pour développer la clientèle du restaurant (client individuel, groupes, entreprises, partenaires locaux etc.) * Tu crées des offres commerciales en binôme avec la direction     COMMUNICATION/ MARKETING * Tu gères les réseaux sociaux : création de contenus engageants, animation des communautés, suivi des performances. * Tu créés des visuels pour mettre en avant l'hôtel, le restaurant et les séminaires * Tu élabores et pilotes des campagnes de communication pour promouvoir l'établissement en binôme avec la direction (supports print et digitaux). * Tu supportes l'équipe de la restauration dans leur démarché de communication   EVENEMENTIEL -          Tu mets en place des évènements à l'hôtel et au restaurant pour se faire connaître et dynamiser l'établissement -          Tu développes des partenariats avec des entreprises locales Profil - Expérience confirmée en développement commercial et communication - Appétence très forte pour le développement de chiffre d'affaires - Sensibilité au revenue management - Excellentes compétences en relation client et capacité à établir des partenariats solides - Capacité à travailler de manière autonome tout en aimant le travail en équipe - Créativité et esprit d'initiative pour proposer des stratégies innovantes - Bonnes connaissances des outils digitaux et des réseaux sociaux - Excellentes compétences en communication orale et écrite - Connaissance du logiciel hôtelier Opéra Cloud et du logiciel de gestion des groupes Back You serait un plus   Avantages - 13ème mois payé mensuellement - Primes trimestrielles variables sur objectif 10% du salaire brut - Avantages Sohoma - discount dans les hôtels du groupe - Avantages ACCOR - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance - Remboursement des transports à 50%