Vous intégrez une équipe dynamique, avec l'objectif clair d'évoluer rapidement vers un rôle de manager si vous le souhaitez. L'environnement vous permettra de prendre la main sur un portefeuille varié (PME régionales, entreprises agricoles, groupes cotés), avec un véritable niveau d'autonomie et de responsabilité. Missions : - Supervision complète des missions d'audit légal (de la planification à la restitution), - Gestion d'un portefeuille dédié, - Encadrement progressif d'un ou deux collaborateurs, - Déplacements régionaux réguliers (véhicule de service mis à disposition le cas échéant). Ce que vous y gagnez : - Rémunération attractive à partir de 38KEUR (et plus selon votre profil), - Prime de performance, - Télétravail 1 jour par semaine après 3 mois d'ancienneté, - CDI à pourvoir dès juillet, - Locaux modernes, cadre stable, équipe bienveillante, - Ambition et perspectives d'évolution réelles dans un cadre structuré mais humain. Profil recherché - Diplômé(e) d'un Master CCA ou équivalent, - Vous justifiez d'une expérience significative de 4 à 5 ans en cabinet d'audit, - Vous êtes à l'aise dans la gestion de mission, les échanges clients et le travail en équipe, - Vous avez envie d'évoluer sans renier votre équilibre de vie. Important : seules les candidatures ayant une expérience confirmée en cabinet seront étudiées. Aucune candidature issue exclusivement d'entreprise ne sera retenue. Processus de recrutement : - Premier échange confidentiel avec un consultant Harry Hope - Entretien final avec l'associé du cabinet ? Processus fluide et rapide.