Educateur sportif APA H/F 92 - Hauts de Seine
Offre n° 8516562
Educateur sportif APA H/F
92 - Hauts de Seine
Actualisé le 27 juin 2025
Située à proximité du Tram T2 et de la défense (RER, Métro 1), La cité des fleurs - Diaconesses, clinique moderne et bien équipée, s'est engagée depuis plusieurs années dans une démarche de Qualité de vie au travail en favorisant l'écoute, l'accompagnement de ses collaborateurs pour garantir le bien-être et l'employabilité de chacun de ses collaborateurs. Au sein de notre équipe pluridisciplinaire professionnelle et dynamique, vous pourrez mettre vos connaissances et compétences au profit des patients pour garantir une prise en charge de qualité. Nous recherchons pour notre hôpital un(e) Educateur sportif APA en CDI. Horaire de travail : 7h (9h-17h) Coefficient CCN51 : 378 + un complément de diplôme de 57 points + une prime complémentaire de 250€ + SEGUR 1 + prime décentralisée de 5% versée en novembre et mai de chaque année Mission : Au sein d'une équipe de rééducateur pluridisciplinaire, L'éducateur sportif APA prend en charge les patients dans le cadre de la réadaptation de la personne âgée. Il anime des séances d'activités physiques adaptées en groupe qui visent à maintenir voire améliorer les conditions physiques, favoriser le maintien de l'autonomie et préserver la qualité de vie des patients en HC ou HDJ. Bon relationnel exigé Diplômes : Master, mention Activités physiques Adaptées exigé Connaissances/Compétences particulières requises - Diplôme exigé - Maniement de l'outil informatique - Expérience souhaitée en gériatrie - Capacité d'adaptation - Posséder un esprit d'équipe - Grande autonomie et réactivité - Qualités relationnelles envers le patient et ses collègues - Bonne connaissance de la démarche qualité et des procédures Conditions de travail et avantages : - Nouveau plateau technique inauguré en septembre 2022 - Présence médicale permanente et disponible (sur place et d'astreinte) - Convention FEHAP 51 + Complément de métier + Prime rééducateur de 250 € + SEGUR 1 + Reprise de l'ancienneté. - Prime décentralisée de 5% du brut annuel - Formation du personnel - Remboursement des frais de transport (50%) - Mutuelle d'entreprise avec une participation employeur et CSE - Régime de prévoyance - Avantages CSE : Chèques vacances, CADHOC - Restaurant d'entreprise de qualité et à prix attractif (2,90€ le repas) - Parking gratuit de l'établissement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 480,30€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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