Missions : Vous êtes en charge de la gestion complète des projets CVC : - Assurer la passation avec le commercial après réception du chantier - Intervenir sur des projets de ventilation intégrée ou dépoussiérage selon les besoins - Analyser les besoins et valider le dimensionnement des équipements - Consulter, négocier et commander les matériels et prestations - Superviser les plans d'exécution et rédiger les documents techniques (analyses fonctionnelles, PID, PPSPS, dossiers chantiers) - Planifier les travaux et la mise en service, en coordination avec les équipes techniques - Suivre la facturation et les situations mensuelles fournisseurs - Assurer la réalisation des DOE et constituer les dossiers pour la mise en service - Participer aux réunions de coordination et aux inspections sécurité - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Garantir l'application des règles de sécurité et réaliser des quarts d'heure sécurité - Assurer la qualité du montage des installations et optimiser les temps d'intervention - Réceptionner les chantiers avec le client et lever les réserves rapidement - Maintenir de bonnes relations avec tous les interlocuteurs du projet Journée type : La journée commence généralement par un point sur l'avancement des projets, soit au siège, soit directement sur chantier. Vous préparez les dossiers techniques et planifiez les interventions des équipes internes et des sous-traitants. Vous participez aux réunions de coordination et vérifiez que les règles de sécurité sont respectées sur tous les chantiers. Sur le terrain, vous contrôlez la qualité des installations, assurez le suivi des travaux et coordonnez les interventions pour optimiser les délais et les ressources. Vous organisez les essais et la mise en service des équipements et réalisez les ajustements nécessaires en fonction des résultats. En fin de journée, vous rédigez ou mettez à jour les documents techniques et administratifs, préparez les actions à venir et faites un point sur l'avancement des projets pour garantir le respect des délais et la satisfaction client. Profil recherché : - Expérience minimale : 3 ans en tant que chargé d'affaires sur chantier - Expérience terrain, à l'aise pour défendre et piloter ses projets - Connaissance du milieu de la ventilation et idéalement du dépoussiérage - Bases solides sur les centrales de traitement d'air et les diagrammes de l'air humide - Capacité à travailler en autonomie et à coordonner une équipe - Aptitudes en planification, suivi d'affaires et gestion des commandes - Rigueur, organisation et bon relationnel pour les clients et équipes Organisation du travail : - Déplacements environ 50 % du temps, principalement à deux heures du siège - Présence au bureau pour les phases de pré-études et de planification - Découchages possibles mais rares - Organisation flexible selon les phases du projet (1 jour sur 2 au bureau selon besoins) Rémunération et avantages : - Salaire brut annuel : 40 000 à 50 000 EUR, selon expérience et profil - Véhicule de fonction - Prime de fin d'année (13e mois, reversé sur le Plan Épargne Entreprise) - Mutuelle Processus de recrutement : 1. Entretien avec le responsable du pôle et son adjoint 2. Proposition d'embauche 3. Présentation à la direction et découverte des équipes