I. Management équipe - Montée des compétences- Encadrer les équipes des ateliers de maintenance : animation et communication quotidienne des équipes (suivi des compétences, discipline, réglementation, besoins en formation, entretiens individuels et professionnels)- Conseiller et accompagner les directeurs opérationnels sur l'organisation de la maintenance- Accompagner et conseiller les chefs d'ateliers sur les problématiques techniques rencontrées (expertise, analyse de cause...)II. Hygiène sécurité environnement- En lien avec notre référente QHSE du secteur, participer à la prévention des risques environnement, sécurité, et à la définition des plans de prévention - et en assurer le suivi- Garantir le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur, s'assurer de la sécurité des personnes et des biens (matériel roulant, immobilier et équipements d'ateliers) III. Technique - corporate politique groupe- Assurer la planification des travaux de maintenance et organiser le travail des ateliers- Suivre le budget maintenance des ateliers et analyser les écarts et les coûts- Garantir l'amélioration continue technique et organisationnelle des ateliers- Participer aux réponses appels d'offres en appui au Responsable Technique SecteurIV. Outils informatique GMAO- Analyser l'activité de la maintenance à travers notre outil GMAO et proposer des améliorations ou des mesures correctives