RESPONSABILITÉS : Vos principales missions seront les suivantes : • La gestion administrative de l'agence (note de frais, fiche individuelle, gestion des congés, absences, contrats ), • L'ouverture des affaires commerciales, la gestion client, • Le suivi des offres commerciales et la préparation des appels d'offres, • La facturation (établissement de factures, encaissement de factures ), • Le suivi des différents dossiers (juridiques, clients, commerciaux ), • Vous effectuerez la planification des interventions des techniciens de l'agence, • Reportings. PROFIL RECHERCHÉ : Cette annonce vous parle ? De formation BAC+2 en tant qu'Assistant(e) de Direction ou d'Assistant(e) de Gestion, vous avez une expérience significative sur un poste similaire. L'organisation, la rigueur, le dynamisme, l'esprit créatif et le sens du service sont des qualités essentielles pour ce poste. La maîtrise du Pack Office est indispensable. Vous hésitez encore à rejoindre le Groupe ? • Nous vous proposons une montée en compétences avec de réelles opportunités de carrière : la plupart de nos Directeurs.rices d'Agence sont issus de la promotion interne • Nous développons des parcours de formation internes pour vous donner les moyens de vos ambitions • L'intelligence collective est mise en avant : chacun peut prendre part aux décisions et aux projets qui le.la motive • L'esprit familial du Groupe est préservé par des moments de convivialité, locaux adéquats, accès aux boissons à volonté, évènements d'équipe, etc • Soucieuse d'améliorer le bien-être de nos collaborateurs jeunes parents, Qualiconsult s'est associée au réseau de crèches Les Petits Chaperons Rouges en mettant à disposition des berceaux pour des gardes régulières et d'urgence. Si vous avez envie de nous rejoindre, de vous développer personnellement et professionnellement en exerçant un métier qui a du sens, n'hésitez plus et soyez acteur de vos ambitions en venant nous rencontrer ! Le Groupe Qualiconsult, fort de sa culture et de ses engagements, favorise l'inclusion et la diversité à travers sa politique de recrutement, d'intégration et de développement de ses collaborateurs.