Vous souhaitez travailler dans une entreprise engagée, où les projets et l'innovation ont leur place ? Vous êtes au bon endroit ! Respect et confiance sont nos valeurs, vous les partagez ? Super ! Nous recrutons notre nouveau/elle Business Developer H/F en CDI à temps plein afin de poursuivre notre expansion par la prise de nouvelles parts de marché. Ce poste est à pourvoir dès que possible ! Rattaché/e à Jovan, notre Directeur Commercial National, et en lien avec Guillaume, notre Directeur de régions, votre mission principale est de développer le chiffre d'affaire de l'agence. Nous recherchons une personne de terrain, un/e vrai/e développeur/se, et un/e chasseur/se de business ! Basé/e à Montastruc-la-Conseillère (31380 Toulouse), votre secteur géographique s'étend sur le département de La Haute-Garonne. Vos missions : - Concevez votre plan de tournée - Prospectez - Recensez les besoins et proposez nos prestations de services - Etudiez les besoins et réalisez le chiffrage des offres commerciales - Rédigez les offres commerciales - Négociez avec les prospects les offres et leurs modalités - Contractualisez les offres - Effectuez rigoureusement le reporting d'activité via notre outil CRM Votre profil : - Vous avez le goût du challenge et aimez relever des défis - Vous souhaitez apprendre - Vous êtes passionné par la vente - Vous êtes titulaire d'un bac +2/3 ou plus en Technique de ventes - Vous avez une première expérience en tant que Commercial, Chargé d'affaires ou Business Developer Vos compétences : - Vous maîtrisez les techniques de communication, de négociation, de ventes, et de prospection commerciale - Vous savez faire preuve d'une grande écoute - Vous êtes reconnu/e pour vos capacités de synthèse et d'argumentation - Vous bénéficiez d'un excellent relationnel - Vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité - Vous êtes à l'aise avec le pack office et notamment d'Excel Votre package : - Une rémunération fixe sur 12 mois (En fonction de votre expérience)  - Une rémunération variable sur vos ventes dont 10% sur votre chiffre d'affaires mensuel facturé et 4% sur votre chiffre mensuel d'affaires renouvelé - Une prime sur vos objectifs annuels pouvant aller jusqu'à 75% du salaire brut - Un téléphone mobile - Un ordinateur portable - Un véhicule de service Notre processus de recrutement : Si votre candidature est retenue vous serez contacté/e par notre Chargée de recrutement pour un échange téléphonique. Suite à cet échange, si ça matche, vous aurez l'occasion d'avoir un second échange (entretien physique ou par Teams). Nous avons hâte de vous rencontrer, alors n'attendez plus pour postuler ! La team DeCA Propreté n'attend plus que vous, à très bientôt !