Offre n° 8562459
Responsable HSE H/F
14 - FIRFOL - Localiser avec Mappy
Publié le 23 juin 2025
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons notre futur(e) Responsable HSE Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking ?) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel ! Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants .). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110). En tant que Responsable HSE, vous occuperez un rôle central dans la définition et la mise en œuvre des politiques Santé, Sécurité et Environnement (SSE). Vous serez notamment chargé(e) de concevoir des politiques et procédures SSE alignées à la fois sur les exigences réglementaires en vigueur, la politique globale du groupe, ainsi que sur les meilleures pratiques du secteur. Rattaché(e) au Directeur Industriel et au responsable HSE groupe, vos missions principales seront : - Formation et sensibilisation : Organiser des sessions de formation et de sensibilisation pour le personnel afin de promouvoir une culture de sécurité et de prévention des risques. - Gestion des risques : Identifier, évaluer et gérer les risques en matière de sécurité, de santé et d'environnement dans les opérations de l'entreprise. - Conformité réglementaire : Assurer le respect des réglementations en matière de santé, sécurité et environnement, ainsi que des normes internes et externes. - Investigation des incidents : Mener des enquêtes sur les accidents du travail, les incidents environnementaux ou les situations dangereuses, et proposer des mesures correctives pour éviter leur récurrence. - Communication : Communiquer régulièrement avec les employés, la direction et les autorités réglementaires sur les questions de SSE et les initiatives en cours. - Surveillance et rapport : Suivre les indicateurs de performance SSE, recueillir et analyser des données pertinentes - Sûreté et Sécurité Industrielle : Suivre et gérer la conformité et l'exploitation du site au regard de la législation sur les Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (ICPE). - Gestion de la station d'épuration - Suivi des indicateurs de performance : Définir et suivre des indicateurs de performance en matière de santé, sécurité et environnement. Produire des rapports réguliers pour la direction sur l'état de la politique SSE et ses résultats. Participer aux réunions de direction pour fournir des analyses et recommandations. - Au niveau managérial : Construire et faire évoluer les systèmes de management HSE en s'assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins de l'entreprise Conseiller la direction dans l'élaboration de la politique HSE Proposer des objectifs HSE Participer à la conception des plans d'action HSE, piloter et suivre leur déploiement Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, dysfonctionnements HSE et des actions correctives et préventives associées. Suivre les dossiers AT Gérer un budget Animer et gérer l'équipe HSE composée de 4 collaborateurs Profil : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur (Bac+5) en gestion des risques, sécurité, environnement, ou dans un domaine connexe lié à la santé et à la sécurité au travail, vous disposez également d'une formation en prévention des risques professionnels et en management environnemental. Vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine industriel, en agro-alimentaire serait un plus. Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous êtes également un(e) bon(ne) communicant(e) et appréciez le travail en équipe. Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais serait un plus Contrat : A pouvoir dès que possible CDI, Statut Cadre au forfait de 215 jours par an + RTT Salaire brut annuel : +/- 48k€ sur 13 mois + Participation + Intéressement + Prise en charge importante de la part Mutuelle + CSE attractif Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 46 000,00€ à 48 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
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Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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