Préventeur(rice) sécurité santé au travail H/F

Préventeur(rice) sécurité santé au travail H/F 13 - ALLEINS

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Offre n° 8562994
Préventeur(rice) sécurité santé au travail H/F

13 - ALLEINS - Localiser avec Mappy

Publié le 23 juin 2025

Rejoignez l'excellence médicale de l'Hôpital Européen en tant que préventeur(rice) sécurité santé au travail H/F Rejoignez-nous pour évoluer dans un environnement professionnel stimulant où l'excellence médicale se marie au bien-être de nos équipes. L'Hôpital Européen, une opportunité exceptionnelle pour votre carrière ! A propos de l'Hôpital Européen : Situé au cœur d'Euroméditerranée, l'Hôpital Européen est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) et exerce, de fait une mission de service public hospitalier. Chaque jour nous travaillons à faciliter l'accès des plus démunis aux soins hospitaliers en les accompagnant dans les démarches nécessaires à la reconnaissance de leurs droits et assurons des missions de prévention et de dépistage auprès du grand public. Avec une capacité d'accueil de 610 lits, l'Hôpital Européen rassemble plus de 1300 salariés et 300 médecins libéraux. Notre établissement s'appuie sur un projet médical ambitieux hérité des prestigieux Hôpitaux Ambroise Paré et Paul Desbief, et offre une infrastructure moderne et complète. Type d'emploi : CDIà temps plein. Vous travaillez en semaine, du lundi au vendredi. Possibilité de travailler de nuit ponctuellement pour voir le personnel de nuit. Démarrage dès que possible. Poste proposé : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe dynamique et engagée. Vous occupez un rôle essentiel dans l'analyse, l'identification, et la prévention des risques professionnels. Vous aurez pour mission d'élaborer et de mettre à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels, tout en assurant une veille constante sur les évolutions réglementaires et techniques dans votre domaine. Vous serez également chargé(e) de mener des inspections et audits de sécurité sur le terrain. Vous analysez les accidents du travail, et les incidents, en proposant des actions correctives et préventives. Dans une démarche de prévention, vous êtes amené(e) à proposer des actions variées (formations, sensibilisation, audits internes, etc.), et à organiser ainsi qu'animer des groupes de travail sur la sécurité et les risques professionnels. Vous accompagnez les encadrants dans l'analyse et la prévention des risques pour leurs équipes, en collaboration avec différents services tels que la DRH et la CSSCT, afin de garantir un environnement de travail sécurisé. En lien avec la médecine du travail, vous participez aux recommandations d'aménagement des postes de travail. Enfin, vous intervenez dans les relations avec les instances internes et externes, telles que la CARSAT, l'Inspection du travail, la Médecine du travail, et la CSSCT. Vous serez le référent handicap, au sein de l'hôpital. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), QHSE ou équivalent. Vous disposez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement en milieu hospitalier. Vous maitrisez des techniques d'évaluation et de prévention des risques professionnels, et avez une bonne connaissance des normes et réglementations en matière de santé et sécurité au travail. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un excellent esprit analytique et de synthèse. Vous êtes à l'aise pour animer des formations et des sessions de sensibilisation. Dynamique et autonome, vous appréciez également le travail en équipe et communiquez efficacement avec des interlocuteurs variés. Vous maitrisez les outils informatiques notamment la suite Microsoft Office, vous êtes prêt(e) à intégrer nos équipes. Ce que nous vous proposons : · Une rémunération brute annuelle entre 36KE et 40KE. · Vous disposerez d'une mutuelle à tarif attractif, et d'un restaurant d'entreprise · Une intégration nouvel(le) embauché(e) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 36 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

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