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Développeur / Développeuse web (H/F) 69 - Rhône
Offre n° 8569665
Développeur / Développeuse web (H/F)
69 - Rhône
Publié le 30 novembre 2024
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Le poste en quelques mots : Vous serez intégré à nos équipes composées de développeurs, d'analystes fronctionnels, de testeurs, d'architectes... et prendrez en charge la conception et le déploiement de solutions logicielles pour nos clients grand compte.Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : * Rédiger les documents d'exigences techniques, de conception et les dossiers de tests, * Prendre en charge la validation des spécifications et du développement, * Etre le/la référent(e) technique de l'équipe et l'interlocuteur privilégié des architectes clients, des développeurs internes et sous-traitants, * Prendre en compte les problématiques de mise à disposition de services métier et de performances * Intervenir dans le suivi et la modification des interfaces, la résolution des points durs techniques, la préparation des travaux pour les prochains incréments, * Assurer les développements, leurs tests unitaires et leur documentation en conformité avec le plan convenu avec le Responsable des Développements, * Contribuer dans le chiffrage et la rédaction des réponses à appels d'offres.Environnement Technique : * Liferay, Bonita, JSF2, Spring, Hibernate * Angular * Modélisation UML * Outils et frameworks de développement : Maven - EclipseNos conditions et programmes internesPossibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Evénements d'intégration et autres événements internes Plateforme d'avantages via le CE¿: culture, shopping, sport, etc. Possibilité de participer à des initiatives caritatives et écologiques Disponibilité de tous vos CP et RTT (de 9 à 12 jours par an) dès votre arrivée Programme de reconnaissance (business, cooptation, .)¿: de 500 à 2000 €
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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