Descriptif du poste: Activ/rh recrute pour son client, une PME alsacienne spécialisée en maintenance industrielle et en gestion de projets d’investissements industriels, son/sa futur(e) : Responsable de Pôle Électricité et Automatisme Industriel (H/F) Rattaché(e) à la Direction du Pôle, vous jouez un rôle clé dans l'encadrement des équipes techniques et la conduite des projets industriels et tertiaires. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Management et gestion d’équipe * Encadrer une équipe de 25 personnes composée de techniciens de chantier et de bureau d’études * Mener les entretiens individuels d’objectifs et professionnels * Participer aux processus de recrutement et de formation * Assurer un rôle de relais RH et SSE auprès des équipes Organisation des opérations * Construire et suivre le plan de charge du pôle * Planifier les activités en atelier, sur site et en bureau d’études * Coordonner les projets transverses avec les autres pôles techniques (élec, automatismes, mécanique) Suivi économique et financier * Garantir la performance et les résultats du pôle * Suivre les coûts (heures, achats, consommables spécifiques…) * Piloter les affaires, les délais et la facturation clients Sécurité et qualité * Faire respecter les consignes SSE de l’entreprise * Être force de proposition pour améliorer les pratiques en matière de sécurité et de qualité Technique, relation client et production * Réaliser les devis et les chiffrages * Maintenir un haut niveau de satisfaction client * Suivre la rentabilité des projets * Gérer les relations avec fournisseurs et prestataires Profil recherché: Vous justifiez d’une solide expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel, avec de fortes compétences en électricité, automatisme, process et gestion de projet. Leader naturel, vous savez motiver vos équipes, gérer les priorités et prendre des décisions efficaces. Organisé(e), rigoureux(se) et à l’écoute, vous créez un climat de confiance et favorisez une bonne dynamique collective. Votre sens de la communication, votre pédagogie et votre exemplarité sont reconnus. À l’aise avec les outils numériques, vous assurez une veille technique régulière dans votre domaine. La rémunération proposée sera fixée selon le profil et l’expérience. Contrat en forfait jours, 13e mois, participation, véhicule de fonction avec les outils nécessaires, et l'application de la convention collective de la métallurgie (IDCC 3248). Poste en CDI basé dans la région de Colmar (68).