Descriptif du poste: Vos responsabilités clés Management des équipes soignantes et de restauration * Élaboration, ajustement et suivi des plannings * Anticipation des remplacements, gestion des renforts (intérim, vacations) * Déploiement des bonnes pratiques professionnelles * Suivi individuel et collectif (entretiens, formations, accompagnement) * Soutien de terrain, supervision quotidienne ���� Accompagnement des résidents et des familles * Veille à la qualité de l’accompagnement et du lien soignant-résident * Élaboration des Projets de Vie Personnalisés * Coordination avec les familles (admissions, suivi, déménagements) * Animation de la vie quotidienne (activités, rythmes, autonomie) ���� Partenariats et coordination * Lien avec les médecins, IDEC, animateurs, psychologues * Développement de partenariats médico-sociaux et éducatifs * Organisation des visites de préadmission * Accueil, intégration et montée en compétences des nouveaux collaborateurs ���� Stratégie et participation institutionnelle * Participation aux réunions de direction et aux réflexions de pilotage * Contribution au projet d’établissement et à la démarche qualité Profil recherché: Votre profil * Diplôme Cadre de santé  ou expérience de faisant fonction * ✅ Expérience souhaitée en management d’équipe et en établissement médico-social * ���� Excellent relationnel, leadership naturel et posture de soutien * Compétences organisationnelles et de gestion du temps confirmées * Force de proposition, autonome, capable de faire évoluer les pratiques * À l’aise avec les outils informatiques liés au pilotage des soins