Descriptif du poste: Vous aimez écouter les autres, vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain au service des personnes en situation de handicap, vous aimez travaillez dans un collectif bienveillant, alors rejoignez-nous ! Nous vous recrutons en CDI, à temps complet ou temps partiel (selon disponibilités) et assurons votre intégration au sein de nos équipes pluridisciplinaires. Médecin généraliste (H/F) (Etablissements sur le territoire du Havre) Poste à pourvoir : ·         Poste basé au Havre (pas de déplacements hors territoire Havrais) ·         CDI à temps complet ou temps partiel (modulable selon vos disponibilités et exercices annexes)   Missions générales : En cohérence avec le projet stratégique et le déploiement du 4ème CPOM, notamment sur le déploiement d'une politique de prévention et de la promotion de la santé et d'accessibilité de la santé pour tous, vous serez amené à intervenir auprès de nos publics adultes et selon besoins (et appétences) auprès de nos publics enfants et adolescents en situation de handicap. Vous participerez au comité des soins et aux diverses instances dans lesquelles vos compétences sont requises. Vous travaillerez en collaboration avec les directions, les équipes pluridisciplinaires des établissements ainsi que la coordinatrice des soins et les autres médecins travaillant avec l'Association. Missions principales : En lien avec l'équipe médicale, les directions et les équipes pluridisciplinaires des établissements : ·      Assurer le suivi médical des usagers des établissements de votre périmètre à définir, ·      Etablir les diagnostics, prescrire les traitements et examens nécessaires et assurer leur suivi en lien avec les équipes soignantes de l'établissement, ·      Gérer les situations d'urgence et en cas de problème majeur, prendre toutes décisions nécessaires aux soins des adultes et le cas échéant, des enfants, et en informer la direction (traitements, hospitalisation), ·      Rencontrer les familles concernant tout problème médical des adultes et enfants (le cas échéant), ·      Elaborer le projet de soins en collaboration avec les cadres et les équipes soignantes, ·      Rencontrer régulièrement les équipes soignantes afin d'échanger toute information susceptible de contribuer à un accompagnement optimal des personnes accueillie, ·      Informer et sensibiliser les salariés sur l'approche à adopter dans le cadre de certaines pathologies, ·      Participer aux réunions pluridisciplinaires, ·      Veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de risques pour la santé publique dans l'établissement, ·      Veiller à la mise en œuvre de la télémédecine dans nos établissements en partenariat avec le Groupe Hospitalier du Havre. ·      Participer à la vie institutionnelle et aux différentes réunions à la demande de la direction (cliniques, institutionnelle, projets, qualité), ·      Tenir à jour les dossiers médicaux informatisés de chaque usager. Profil recherché: Compétences : Capacité d'écoute, d'adaptation et d'empathie. Capacité à utiliser les outils bureautiques (dossier médical de l'usager informatisé) Travailler en collaboration avec les équipes soignantes et les équipes pluridisciplinaires des établissements.   Conditions requises pour le poste : Titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Seuls les candidats diplômés au sein de l'Union européenne sont éligibles à ce poste (contraintes législatives).   L'engagement que nous prenons auprès de nos collaborateurs ?           - Rémunération selon la CCN des médecins spécialistes qualifiés au regard du conseil de l'ordre travaillant dans les établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées et selon profils - Formations professionnelles continues proposées en lien avec votre activité - Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels : Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun - Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h ou temps partiel au choix) du lundi au vendredi, jusqu'à 43 jours de congés par an - Télétravail 1 jour par semaine possible - Pas d'astreinte et pas de garde requis à ce jour - Un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets au sein de la Ligue Havraise - L'association propose plusieurs dispositif Qualité de Vie au Travail (Assistante sociale, référent santé, ...), vous bénéficiez d'une couverture de santé, mutuelle et prévoyan