Descriptif du poste: COORDINATION ET SUIVI DES SOINS * Favoriser et coordonner la réflexion clinique. * Aider les différents acteurs à déterminer les besoins des enfants et/ou des adolescents ; à les analyser, à rechercher les moyens et les réponses les plus pertinentes, à évaluer les actions réalisées, à prévoir les réajustements éventuels. * Faciliter la collaboration et la coordination entre les métiers en prévoyant avec eux l’organisation rationnelle du temps de travail en commun (visites, réunions, staff …), * Favoriser l’articulation et le fonctionnement des unités avec les autres unités du pôle. * S’assurer de la bonne compréhension et de l’application de la prescription médicale. * Participer à l’évaluation des soins, concevoir des améliorations, prévoir les moyens nécessaires à leur réalisation. * Assurer la coordination et veiller au suivi des prises en charge. * Elaborer et rédiger avec l’équipe de soin, les projets d’activité thérapeutique. * Evaluer l’atteinte des objectifs thérapeutiques fixés dans le projet d’unité, au travers des activités thérapeutiques et les projets individualisés. ENCADREMENT D'EQUIPES, GESTION ET DEVELOPPEMENT DES PERSONNELS * Accompagner les équipes dans les changements institutionnels et réglementaires, * Favoriser l’évolution individuelle et collective en facilitant l’expression des besoins notamment de formation et la participation à des actions de formation, * Contribuer à travers la formation permanente à l’évolution de chaque unité et des techniques de soins et prise en charge, * Animer les équipes placées sous sa responsabilité en conduisant notamment des réunions pour initier et/ou maintenir une dynamique d’équipe au sein de chaque unité, * Accueillir les stagiaires et les nouveaux arrivants, les soutenir dans la réalisation de leurs objectifs, contrôler leur apprentissage et participer à leur évaluation. * Participer à l’évaluation, à la sélection et à la promotion des personnels et faire respecter les règles d’éthique et de déontologie, * Assurer les entretiens de retour d’arrêt de travail auprès des personnels des unités. IMPLICATION INSTITUTIONELLE ET DEMARCHE QUALITE * Contribuer au management de la qualité au sein du pôle et/ou de l’établissement : * Formalisation des pratiques et leurs évaluations, * Suivi de la gestion des risques et du compte qualité dans son champ d’intervention, * Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales, * Accompagnement des professionnels à la mise en place de protocoles, de directives institutionnelles et/ou à l’utilisation de nouveaux outils. * Participer aux travaux institutionnels et à des projets transversaux : contributions ou animation de groupes de travail. * Participations aux réunions du cadre de pôle et institutionnelles. * Contribuer à la permanence de l’encadrement paramédical de week-end et jour férié Poste en 5*2 à la journée Permanences d'encadrement (week-end et crépusculaires) Forfait , 20 jours de RTT Profil recherché: SAVOIRS * Maitriser les techniques de communication et relation d’aide. * Connaitre l’organisation des soin en psychiatrie, au NHN et des structures partenaires. * Connaître la réglementation en vigueur et les protocoles et procédures internes au NHN. * Connaitre la démarche de projet et la technique de conduite de réunion. * Définir l’organisation des soins en fonction de l’évaluation la charge de travail. SAVOIRS - FAIRE * Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et tisser des liens avec le réseau. * Piloter les équipes de soins et être capable de se positionner, * Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs. * Concevoir, piloter et évaluer un projet. * Fixer des objectifs, les évaluer et mesurer les résultats. * Savoir mettre en place des indicateurs pertinents de suivi de l’activité. * Planifier, organiser, répartir la charge de travail. SAVOIRS - ETRE * Maîtrise de soi et réactivité * Sens du contact avec tous les publics * Autonomie, sen