POSTE : Référent Chantier Espaces Verts H/F DESCRIPTION : Donnez du sens à votre métier : rejoignez une équipe engagée dans l'entretien durable des espaces verts ! VOS MISSIONS En véritable relai du chef de chantier, vous assurez le bon déroulement des opérations sur le terrain et veillez à garantir la qualité des prestations, la sécurité des équipes et le respect des délais. Technicien(ne) ? Vous assurez l'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, binage, débroussaillage et maîtrisez l'utilisation du matériel adapté (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, etc.). Encadrant(e) et communiquant(e) ? Vous animez et coordonnez, sur le terrain, une équipe de 3 personnes. Vous accompagnez votre équipe au quotidien, notamment en contrôlant l'avancée du chantier et en veillant à la bonne exécution de celui-ci. Consciencieux(se) ? Vous êtes garant de la bonne utilisation du matériel, notamment en veillant au respect des procédures qualités ainsi qu'aux règles d'hygiène, de sécurité et de santé au travail. VOTRE PROFIL Vous souhaitez valoriser votre expérience dans les espaces verts et continuer de progresser dans ce secteur ? Vous disposez : - Expérience dans les espaces verts ou en encadrement de chantiers. - Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. - À l'aise avec le matériel d'entretien (tondeuse, taille-haie, etc.). - Permis B indispensable. Le + : L'entreprise vous accompagne dans votre évolution (formations, permis BE). A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. Caractéristiques du poste : - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Travail du lundi au vendredi - Lieu de travail : La Montagne (44620) - Rémunération : 1910€ brut / mois Avantages sociaux et financiers - Titres restaurants d'une valeur de 8,10€ (60% pris en charge par l'employeur) - Indemnité de transport collective (obligatoire) ou indemnité de transport individuel - Primes d'ancienneté - Indemnité de lavage - Mutuelle et prévoyance d'entreprise (accord de prévoyance avantageux Bien-être au travail - Permanence d'une assistante sociale indépendante disponible 2 jours par semaine. - Adaptation des postes pour les personnes reconnues en situation de handicap - Avantages CSE : chèques vacances, commandes groupées, subvention sport, bon plan vacances, carte cadeaux Noël. PROFIL :