·       Organiser et programmer des opérations de maintenance préventive/corrective et en suivre la réalisation ·       Apporter son expertise et/conseil dans la rédaction des cahiers des charges en cas de travaux neufs ·       Elaborer ou faire évoluer les gammes, les procédures des interventions de maintenance ·       Superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations (réceptions, tests, essais, réglages…) ·       Analyser les données de maintenance, de dysfonctionnements (historiques, pannes, ...), diagnostiquer les causes et déterminer les actions correctives ·       Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements, installations (qualité, capabilité, cycles, sécurité, ...) ·       Conseiller et apporter un appui technique aux services, aux clients (coordination, élaboration, ...) ·       Accompagner le service achats dans la sélection des fournisseurs/prestataires, négociation des conditions du contrat et contrôler la réalisation de l'intervention, des produits, ·       Suivre et coordonner des contrats de sous-traitants/fournisseurs (renouvellements, nouveaux contrats, échéances, ...) en lien avec le service achats ·       Réaliser les PDP avec les entreprises extérieures lors de leur intervention dans le domaine de la maintenance en lien avec le service QHSE ·       Evaluer le temps d’arrêt d’équipement, la durée d’intervention, le coût et technique…) ·       Planifier le travail et les équipements nécessaires ·       Transmettre et expliciter les instructions de maintenance ·       Affecter les postes de travail, ·       Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires ·       Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité (GMAO) ·       Proposer des améliorations dans l’organisation du travail ·       Respecter et faire respecter les cadences de production en veillant au process de qualité ·       Respecter et faire respecter les analyses de risque au poste de travail ·       Représenter l’encadrement sur le terrain auprès des salariés et assumer, endosser les décisions prises par celui-ci ·       Animer et coordonner le travail des équipes ·       Maintenir la cohésion et la motivation de l’équipe, veiller au bon climat social ·       Réaliser les entretiens annuels et professionnels ·       Respecter et faire respecter l’ensemble des dispositions réglementaires (CCN, code du travail, accords, règlement intérieur…) ·       Assurer le suivi quotidien des activités permettant la mise à jour des différents plannings et organiser le planning des absences en fonction de l’activité ·       Garantir le maintien des compétences au sein du service ·       Définir les actions de formation à mettre en adéquation avec l’évolution des métiers ·       S’assurer du suivi des formations par les collaborateurs ·       Contrôler les autorisations et les habilitations de ses équipes Savoir-Faire ·       Maitrise de la maintenance industrielle préventive et curative (hydraulique, mécanique et électricité) ·       Maitrise de l’outil informatique et plus particulièrement de l’outil de GMAO ·       Lecture et compréhension des documents techniques, plans, notices, gammes ·       Connaissance en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique ·       Management d’équipe Savoir-être ·       Exemplarité en matière de management et de respect des règles ·       Esprit d’analyse et de synthèse ·       Esprit d’équipe et avoir un bon relationnel ·       Communication/écoute, ·       Sens de l’organisation et des priorités