<br/><p></br>LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d’expert·e·s, accompagne l’un de ses clients, acteur reconnu dans la conception, l'installation et la maintenance de systèmes de sécurité incendies, dans le recrutement d’un Technico-Commercial SSI en CDI pour les Hauts de France / Agence Basé dans la <strong>Métropole Lilloise.</strong></br>Votre rôle consiste être à l’écoute des clients et prospects afin de garantir l’adéquation entre leurs besoins et nos offres, tout en veillant au respect des règles, certifications et réglementations en vigueur, et en assurant le bon pilotage des études, du chiffrage et de l’exécution des affaires avec l’appui des équipes internes.</br><strong>Responsabilités</strong></br><br><ul><li>Définir et piloter son plan de prospection.</li><li>Développer et fidéliser un portefeuille clients sur son secteur.</li><li>Prospecter, analyser les besoins et proposer des solutions techniques, financières et humaines adaptées.</li><li>Élaborer et négocier les offres commerciales dans le respect des exigences techniques, réglementaires et des procédures internes.</li><li>Assurer le suivi commercial, contractuel et administratif des affaires (devis, contrats, relances, reporting).</li><li>Suivre les litiges, réclamations et créances en lien avec les services concernés.</li><li>Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge.</li><li>Contribuer aux actions EHS, RSE, Éthique, Conformité et Qualité</li></ul></p><br/><p></br><u>Profil recherché</u></br><br><ul><li>Formation : BTS / DUT Commerce ou équivalent.</li><li>Expérience : Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la sécurité incendie ou sur un poste équivalent (Chargé de clientèle, Technicien avec une dimension commerciale).</li><li>Langues : Français maîtrisé à l’oral comme à l’écrit.</li></ul></br><u>Compétences clés</u></br><br><ul><li>Capacité à développer et entretenir une relation client durable.</li><li>Aptitude à convaincre et à conclure des ventes.</li></ul></br><u>Savoir-être</u></br><br><ul><li>Excellent relationnel et fort sens du service client.</li><li>Orientation résultats et performance.</li><li>Écoute active et esprit d’équipe.</li><li>Rigueur, réactivité et efficacité dans l’exécution.</li></ul></br><br></p>