Le TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) a pour principales missions, sous la responsabilité du Responsable Maintenance ou chef de secteur : Réaliser les activités de maintenance curative : - Identifier et diagnostiquer des dysfonctionnements ou pannes et définir les actions correctives - Préparer, organiser et remettre l'installation et le poste de travail en situation opérationnelle et en sécurité - Rechercher a posteriori la cause première de la défaillance et proposer une amélioration possible à son responsable Réaliser des activités de maintenance améliorative : - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Être garant du bon fonctionnement des équipements - Agir sur l'ensemble des secteurs de l'entreprise (polyvalence) Respecter et appliquer les consignes Qualité, Sécurité, Environnement : - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité des personnes et des installations dans l'ensemble de ses activités - Respecter et faire respecter les consignes d'hygiène lors de ses interventions Communication : - Renseigner la GMAO après chaque intervention - Recueillir l'information, capitaliser l'information, communiquer avec les opérateurs et proposer des améliorations. - Garantir le lien avec les organismes externes pour le suivi des projets en cours Maintenance Préventive : - Préparer et organiser les interventions de maintenance préventive - Réaliser des contrôles et/ou des interventions programmées dans le respect des modes opératoires définis - Participer à définir, rédiger des procédures, des modes opératoires de contrôle sur un système de production industrielle en intégrant la sécurité - Diplôme recherché : Bac Pro, CQP ou BTS électrotechnique, Maintenance dans les domaines suivants : électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique... - Expérience souhaitée en industrie idéalement agroalimentaire. - Qualités et compétences requises : Travailler avec méthode, Travailler en équipe, Rigueur, S'adapter à des charges de travail variables, Réactivité, Capacité d'adaptation. Les avantages - Intéressement  - Participation  - Mutuelle d'entreprise  - Dispositif de mutuelle et de prévoyance avec prise en charge 60% employeur - Tickets restaurant : Paniers de jour ou de nuit Autres  - Rémunération sur 13 mois - Statut Technicien - Travail en horaires postés 3*8 - Paniers de jour ou de nuit - Indemnités Kilométriques de Transport - Dispositif d'épargne salariale, CET - Micro-crèche