Agent horticole saisonnier (H/F) 45 - Saint-Denis-en-Val
Offre n° 8598564
Agent horticole saisonnier (H/F)
45 - Saint-Denis-en-Val - Localiser avec Mappy
Publié le 03 février 2026
Vous recherchez un emploi saisonnier polyvalent ? Alors vous êtes ou bon endroit Pour notre site de production situé à Saint-Denis-En-Val, nous recherchons des agents horticoles polyvalents (H/F) pour renforcer nos équipes pour la saison du printemps 2026. Missions principales : Préparation de commandes sous serres (plantes en pots) : - Préparer - Réaliser l'étiquetage - Participer à la récolte - Mettre en Rolls Tâches et activités associées : Travaux de production - Tuteurage - Mise en place des plantes - Manutentions diverses (port de charges) Supervisé(e) par le chef d'équipe, vous intégrerez une équipe production composée de 4 à 5 collaborateurs. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD saisonnier - 35h modulées, horaires pouvant variés selon les besoins de l'entreprise (semaines de travail entre 38h et 43h). - Durée de contrat : du 23 février 2026 au 29 mai 2026 - Lieu de travail : Saint-Denis-en-Val (45) Vous êtes dynamique, rigoureux(se), polyvalent(e) et vous avez un intérêt pour le végétal. Une première expérience en horticulture est un plus. Votre motivation et votre dynamisme seront vos alliés.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Employeur
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CERDYS est l'un des leaders en France dans la production de plantes pour jardins. Ce sont plus de 7 millions de pots pour un chiffre d'affaires annuel de 27 millions d'Euros commercialisés auprès des enseignes de jardinerie, de GMS et bricolage. L'ADN de l'entreprise réside dans la qualité des produits, des structures de production performantes et le savoir-faire d'équipes spécialisées et rodées à la culture des plantes en pots, et la maîtrise parfaite de la mise en marché. Soucie...
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